四川省達(dá)州市“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年引才公告(688人)
為深入實(shí)施新時代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,集聚更多適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)需要的人才,達(dá)州市計(jì)劃組織開展“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年引才行動,面向全國引進(jìn)一批事業(yè)所需、企業(yè)所盼的人才來達(dá)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、引進(jìn)計(jì)劃
計(jì)劃引進(jìn)人才688人,其中事業(yè)單位人才267人,企業(yè)人才421人。擬引進(jìn)人員的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡等具體資格條件詳見達(dá)州市“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年事業(yè)單位引才職位表和重點(diǎn)企業(yè)引才職位表(附件1、附件2,以下簡稱職位表)。查詢網(wǎng)站:達(dá)州先鋒網(wǎng)(http://www.dzdjw.gov.cn,下同)、達(dá)州人事考試網(wǎng)(http://www.dzrsks.com.cn,下同)。
二、引進(jìn)對象
(一)事業(yè)單位所需人才應(yīng)具有研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位;
(二)企業(yè)所需人才(詳見職位表)。
三、引進(jìn)條件
(一)具有中華人民共和國國籍;思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和國家統(tǒng)一;遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);具有正常履行職責(zé)的工作能力、專業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì)。
(二)年齡38周歲以下(1987年5月9日以后出生),博士研究生或取得副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員,經(jīng)組織人社部門同意可放寬到48周歲(1977年5月9日以后出生),涉及其他年齡條件詳見職位表。
(三)國內(nèi)普通高等院校2026年、2027年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生、博士研究生須分別于2026年12月31日、2027年12月31日前取得職位要求的學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、執(zhí)(職)業(yè)資格證等證書;往屆畢業(yè)生需在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)正常畢業(yè)并按期取得學(xué)歷學(xué)位證書,并在資格復(fù)審前取得職位要求的專業(yè)技術(shù)職稱資格證、執(zhí)(職)業(yè)資格證等證書。國(境)外院校畢業(yè)生的畢業(yè)院校須在QS、U.S.News、TIMES、ARWU排名中,至少3個排名在前300名內(nèi),并在資格復(fù)審前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。未在規(guī)定時間內(nèi)提供職位要求的證書、證明材料的,視為自動放棄。
(四)符合引進(jìn)崗位要求的其他條件,具體詳見職位表。
(五)有下列情形之一者不得報(bào)名:
1.曾受過各類刑事處罰的或曾被開除公職的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚在黨紀(jì)、政紀(jì)(政務(wù))影響期內(nèi)的;
2.在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)禁考期內(nèi)的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;
4.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》應(yīng)當(dāng)回避的;
5.達(dá)州市行政事業(yè)單位在編人員或辭職(辭聘)不滿兩年、辭退(解聘)不滿五年的;
6.截至2026年5月9日,報(bào)考“達(dá)人英才計(jì)劃”2025年事業(yè)單位引才且進(jìn)入體檢的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、引進(jìn)程序
(一)事業(yè)單位引才
1.報(bào)名
(1)報(bào)名方式及時間。采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不收取報(bào)名費(fèi)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時間為2026年5月9日9:00至6月25日8:00,報(bào)名網(wǎng)站為達(dá)州人事考試網(wǎng),技術(shù)咨詢電話:028-83336031。
(2)選擇崗位。請考生詳細(xì)閱讀本公告內(nèi)容,選擇完全符合報(bào)考資格條件的一個崗位報(bào)名,每位考生限報(bào)一個崗位。
崗位要求的學(xué)歷為國家承認(rèn)的學(xué)歷,專業(yè)參考目錄為教育部印發(fā)的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,需提供省級教育部門、科研機(jī)構(gòu)或相關(guān)高校對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。
(3)填報(bào)信息。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進(jìn)行注冊(已經(jīng)注冊的可以直接登錄報(bào)名),并真實(shí)準(zhǔn)確填寫《達(dá)州市“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年事業(yè)單位引才報(bào)名審核表》(附件3,簡稱《報(bào)名審核表》,下同)、《誠信考試承諾書》(附件4,需下載并簽字捺印,上傳PDF)各項(xiàng)內(nèi)容。同時按網(wǎng)絡(luò)提示上傳清晰的本人近期免冠正面證件電子照片(首先在報(bào)名表上傳照片處下載照片審核處理工具,經(jīng)照片審核處理工具處理后上傳)。
考生報(bào)名時提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整,資格審查貫穿此次招聘工作全過程。資格審查中存在不符合報(bào)考條件和崗位資格條件,以及在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息等情況的,將取消考生招聘資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考核資格的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定處理。
2.資格初審
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名考生請于2026年5月9日9:00至6月26日8:00期間,登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審??忌蛭醇皶r關(guān)注資格初審結(jié)果造成報(bào)名不的責(zé)任自負(fù)。資格初審不合格者,可在報(bào)名時間截止前改報(bào)其他崗位。
3.資格復(fù)審
(1)資格復(fù)審、考核測評、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用等由各級組織人社部門負(fù)責(zé)。相關(guān)事宜將在達(dá)州先鋒網(wǎng)、達(dá)州人事考試網(wǎng)發(fā)布通知。
(2)資格復(fù)審時,考生需提供以下資料:
①有效居民身份證件原件及復(fù)印件。
②《報(bào)名審核表》2份。
③國內(nèi)普通高等院校2026年、2027年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生、博士研究生須提供學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告,加蓋學(xué)校公章的就業(yè)推薦表或?qū)W校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)等書面證明材料,以及2026年12月31日、2027年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書的書面承諾書;往屆畢業(yè)生須提供學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢驗(yàn)證報(bào)告等原件及復(fù)印件。國(境)外高校畢業(yè)生須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書原件及復(fù)印件和其他證明材料。
④專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)(職)業(yè)資格等證書原件及復(fù)印件。
⑤其他證明材料原件及復(fù)印件,包括獲得國、省等競賽證明、個人科研成果、留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的第三方認(rèn)證證明等佐證材料。
上述材料必須清晰、完整。
4.考核測評
(1)時間及地點(diǎn)。具體時間及地點(diǎn)與資格復(fù)審公告一并發(fā)布。
(2)方式及流程。本次測評不設(shè)開考比例,根據(jù)崗位需求和通過資格審核人數(shù),采取以下方式組織實(shí)施。
①同一崗位有效報(bào)名人數(shù)超過20人的,采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試滿分100分。根據(jù)筆試成績按引進(jìn)人數(shù)1:5的比例從高到低確定進(jìn)入面試人員名單,最后一名筆試成績相同的一并進(jìn)入面試。同一崗位有效報(bào)名人數(shù)未超過20人的,采取直接面試的方式進(jìn)行。
②面試根據(jù)崗位實(shí)際情況,采取結(jié)構(gòu)化、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、試講說課等方式進(jìn)行。面試總分100分,面試成績低于70分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(3)總成績。組織筆試的崗位:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;直接面試的崗位:總成績=面試成績。組織筆試的崗位,若總成績相同,則按筆試成績從高到低確定排名;若筆試、面試成績均相同,組織加試(面試)確定排名。直接面試的崗位,若總成績相同,組織加試(面試)確定排名。
5.簽訂協(xié)議
面試結(jié)束后,用人單位及主管部門與進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員簽訂“三方協(xié)議”或意向性協(xié)議。
6.體檢
(1)體檢對象。根據(jù)總成績由高到低,按同一崗位引進(jìn)人數(shù)等額確定體檢人員。體檢費(fèi)用由考生先行墊付,入職后憑發(fā)票由用人單位據(jù)實(shí)報(bào)銷。體檢具體時間及要求另行通知,請考生保持通信暢通。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)及時參加體檢的,視為棄權(quán)。
(2)體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《中共中央組織部辦公廳 國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》有關(guān)要求執(zhí)行,行業(yè)有具體規(guī)定的從其規(guī)定。體檢工作實(shí)施前,國家出臺體檢新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。對在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的,不予聘用。
7.考察
考察對象為體檢合格人員。報(bào)考市本級事業(yè)單位體檢合格人員的考察由用人單位及其主管部門組織實(shí)施,報(bào)考縣(市、區(qū))事業(yè)單位體檢合格人員的考察由縣(市、區(qū))組織人社部門牽頭組織實(shí)施。考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,重點(diǎn)了解考察對象政治素養(yǎng)、專業(yè)能力、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)和學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況。
8.遞補(bǔ)
若在體檢、考察等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或其他情況缺額的,經(jīng)用人單位和組織人社部門同意后,可按同一崗位考核測評成績從高到低等額遞補(bǔ)1次。
9.公示聘用
考察合格人員為擬聘用人員,相關(guān)情況在達(dá)州先鋒網(wǎng)、達(dá)州人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期滿且無異議的,按管理權(quán)限和程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報(bào)到,未按規(guī)定時間報(bào)到的,視為自動放棄。
(二)企業(yè)人才引進(jìn)
報(bào)考企業(yè)崗位人員按《職位表》上公布的報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名。引才相關(guān)事宜由主管部門或用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。民營企業(yè)崗位持續(xù)引進(jìn),引滿為止。
五、人員待遇
(一)激勵政策
符合條件的引進(jìn)人才按照規(guī)定享受安家補(bǔ)助、崗位激勵、公積金購房優(yōu)惠、人才公寓等激勵政策。
(二)人員管理
1.引進(jìn)到事業(yè)單位的人才,職級待遇按現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員有關(guān)待遇政策執(zhí)行,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等規(guī)定管理;
2.引進(jìn)人才最低服務(wù)期限為5年(含試用期)。試用期滿,考核不合格的,按規(guī)定取消聘用。
六、特別提示
(一)招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由中共達(dá)州市委組織部、達(dá)州市人力資源和社會局在達(dá)州先鋒網(wǎng)、達(dá)州人事考試網(wǎng)上公告。因考生不主動、不及時、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加資格復(fù)審、考核測評、體檢、考察等環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。
(二)請考生報(bào)名時留下兩個以上聯(lián)系方式,并保持通信暢通,通訊方式如有變更,請主動告知考試組織部門。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。
(三)本次引才不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡假借考試命題組、考試教材編委會、主管部門授權(quán)等名義舉辦的考試輔導(dǎo)班或售賣的輔導(dǎo)教材等,均與本次引才無關(guān),請廣大考生警惕,避免上當(dāng)受騙。若發(fā)現(xiàn)以上情況,請向相關(guān)部門舉報(bào)。
七、紀(jì)律及其他
人才引進(jìn)過程接受社會各界監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題將對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
本《公告》所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本數(shù)。如38周歲以下,包含38周歲,以此類推。
本《公告》及其未盡事宜,由中共達(dá)州市委組織部、達(dá)州市人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)考黨群序列崗位的考生請咨詢組織部門,報(bào)考政府序列崗位的考生請咨詢?nèi)松绮块T,報(bào)考企業(yè)崗位的考生請咨詢職位表中企業(yè)聯(lián)系電話。
監(jiān)督舉報(bào)電話:
中共達(dá)州市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組:
0818-3090645
政策咨詢電話:
中共達(dá)州市委組織部:0818-3092477
達(dá)州市人力資源和社會局:0818-2123499
中共通川區(qū)委組織部:0818-2254395
通川區(qū)人力資源和社會局:0818-2132450
中共達(dá)川區(qū)委組織部:0818-8152780
達(dá)川區(qū)人力資源和社會局:0818-2190255
中共萬源市委組織部:0818-8620913
萬源市人力資源和社會局:0818-8730619
中共宣漢縣委組織部:0818-5206567
宣漢縣人力資源和社會局:0818-5233026
中共大竹縣委組織部:0818-6512172
大竹縣人力資源和社會局:0818-6221306
中共渠縣縣委組織部:0818-7879766
渠縣人力資源和社會局:0818-7283627
中共開江縣委組織部:0818-8262590
開江縣人力資源和社會局:0818-8221057
達(dá)州高新區(qū)黨群工作部:0818-3199668
附件:1.達(dá)州市“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年事業(yè)單位引才職位表
2.達(dá)州市“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年重點(diǎn)企業(yè)引才職位表
3.達(dá)州市“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年事業(yè)單位引才報(bào)名審核表
中共達(dá)州市委組織部 達(dá)州市人力資源和社會局
2026年5月6日
原標(biāo)題:四川省達(dá)州市“達(dá)人英才計(jì)劃”2026年上半年引才公告
文章來源:http://www.dzrsks.com.cn/newsDetail/9213.html
(責(zé)任編輯:李明)
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