2026山東聊城莘縣事業(yè)單位招聘人員191人公告

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，現(xiàn)將 2026 年莘縣事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一) 具有中華人民共和國國籍 (限莘縣戶籍的崗位，落戶時(shí)間截止公告發(fā)布之日);

(二) 遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三) 具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四) 具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(五) 年齡應(yīng)在 40 周歲以下 (1985 年 5 月以后出生)，2026 年應(yīng)屆碩士、博士研究生報(bào)考的，放寬到 43 周歲以下 (1982 年 5 月以后出生);

(六) 招聘崗位所需的其他資格條件;

(七) 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，莘縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員 (含備案制) 以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1 號(hào)) 規(guī)定情形的崗位。

在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師 (技師) 班全日制畢業(yè)生，可分別應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？啤⒋髮W(xué)本科的崗位。

在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位和主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的 2026 年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。

我省 2012 年以前選聘的大學(xué)生村官，2016 年以前招募的 “三支一扶” 計(jì)劃人員，2024 年以前選派的 “大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃” 全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目和山東項(xiàng)目等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，以及外省 2024 年以前選派的 “大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃” 全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目山東生源人員，服務(wù)滿 2 年 (服務(wù)經(jīng)歷計(jì)算至 2026 年 9 月) 且完成協(xié)議書 (合同) 規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，可應(yīng)聘面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員專項(xiàng)招聘崗位。(需提供材料見附件 3)

符合條件的退役大學(xué)生士兵可應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵專項(xiàng)招聘崗位。(需提供材料見附件 3)

符合條件的殘疾人可應(yīng)聘面向殘疾人的專項(xiàng)招聘崗位。(考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需注明持有的殘疾人證編號(hào)、殘疾類別和殘疾等級(jí))

已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次應(yīng)聘專項(xiàng)招聘崗位。

根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn) “兩個(gè)同等對(duì)待” 政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā) [2021] 18 號(hào)) 文件精神：“經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待”。其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件 1、附件 2。

三、報(bào)名時(shí)間和方式

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2026 年 5 月 12 日 09:00-5 月 18 日 16:00

查詢時(shí)間：2026 年 5 月 12 日 11:00-5 月 19 日 16:00

報(bào)名網(wǎng)址：莘縣人民政府網(wǎng) (www.sdsx.gov.cn)

應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在招聘單位資格初審前可修改報(bào)名信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。2026 年 5 月 18 日 16:00 后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、證件號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他資格條件以及回避情形需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過附件 1、附件 2 查詢。

(二)單位初審

初審時(shí)間：2026 年 5 月 12 日 11:00-5 月 19 日 11:00

招聘單位或其主管部門指定專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上初審工作 (含節(jié)假日)，及時(shí)查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名，并盡快確認(rèn)初審結(jié)果。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2026 年 5 月 12 日 11:00-5 月 19 日 16:00

通過資格初審的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)后，不再退費(fèi)。

繳費(fèi)人員于 2026 年 5 月 21 日 14:00-5 月 23 日 14:30 登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，以及《2026 年莘縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《2026 年應(yīng)聘莘縣事業(yè)單位人員誠信承諾書》(現(xiàn)場資格審查時(shí)使用)。

根據(jù)省發(fā)展改革、財(cái)政部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)聘人員筆試考務(wù)費(fèi)每人每科 50 元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，審核通過后，按規(guī)定要求辦理。(需提供材料見附件 3)

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘 1 人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘 2 人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)?？h事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)將取消或核減的計(jì)劃調(diào)劑至其他崗位。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可改報(bào)其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次。請(qǐng)應(yīng)聘人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，及時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站發(fā)布的信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績。

(一)筆試

筆試時(shí)間：2026 年 5 月 23 日，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合類、教育類和衛(wèi)生類三大類。

綜合類筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，滿分均為 100 分。筆試內(nèi)容參照人力資源和社會(huì)部人事考試中心《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2026 年版，綜合管理類，A 類) 確定。應(yīng)聘人員須參加全部兩科筆試。筆試閱卷結(jié)束后，按職業(yè)能力傾向測驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力成績各占 50% 的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的筆試成績。

教育類考試內(nèi)容為教育綜合知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的 40% 和 60%; 縣職業(yè)中專綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教育綜合知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的 40% 和 60%。

衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的 40% 和 60%，醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題。

為新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

(二)資格審查

莘縣事業(yè)單位公開招聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，初審結(jié)果不作為確定符合報(bào)考條件的最終依據(jù)，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假、不符合應(yīng)聘資格條件等情形的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《公告》及附件，填報(bào)的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

資格審查及面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式在莘縣人民政府網(wǎng)或莘縣人社微信公眾號(hào)或莘縣融媒 APP 另行通知。

(三)面試

面試由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照開考比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由到低分依次確定，并通過莘縣人民政府網(wǎng)或莘縣人社微信公眾號(hào)面向社會(huì)公布。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績高低依次等額遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

根據(jù)省發(fā)展改革、財(cái)政部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人 70 元。

面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占 50% 的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由到低分確定人選，筆試成績?nèi)韵嗤?，采取加試的辦法確定。

面試人員考試總成績和考察人員名單，在莘縣人民政府網(wǎng)或莘縣人社微信公眾號(hào)或莘縣融媒 APP 公示。

五、考察和體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由到低分按 1:1 的比例確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。考察工作在縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排下，由招聘單位或招聘主管部門成立考察工作小組，考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。招聘單位或其主管部門根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。因放棄考察資格或考察不合格造成的空缺，按考試總成績由到低分依次等額遞補(bǔ)。

對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù) 1:1 的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行 1 次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一公示，公示期為 5 個(gè)工作日，公示期滿后，對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。

受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的，解除聘用合同。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，約定不低于三年的最低服務(wù)年限。

七、其他

此次考試不指定考試輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班，社會(huì)上以任何名義舉辦的各種輔導(dǎo)班與招聘主管機(jī)關(guān)無關(guān)。

本次招聘發(fā)布的公告、崗位匯總表、應(yīng)聘須知等信息中的 “以上”“以下”“以前”“以后” 均包含本級(jí)別、本基數(shù)。

監(jiān)督及咨詢電話：

縣委組織部：0635-7310128

縣人社局：0635-7322148、7321221 (咨詢電話)

縣教體局：0635-7137765

縣衛(wèi)健局：0635-7127078

附件：

1.《2026 年莘縣事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》(事業(yè)編制)

2.《2026 年莘縣事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》 (備案制)