2026山西運城日報社招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才4人公告
按照《事業(yè)單位人事管理條例》和我省及我市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定和要求,運城日報社組織實施2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、公開招聘對象及方式
符合招聘條件并取得主任編輯或主任記者及以上專業(yè)技術(shù)資格證,且具有5年以上報刊新聞單位工作經(jīng)歷的人員。此次公開招聘采取面試方式進行,不受開考比例限制。
二、公開招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具備正常履行職責的身體條件、心理條件;
(五)具有崗位所需的學歷學位、專業(yè)或技能條件;
(六)年齡符合崗位要求。正高級職稱48周歲及以下(1977年5月及以后出生),副高級職稱43周歲及以下(1982年5月及以后出生);
(七)已就業(yè)的人員需征得所在單位同意;
(八)具備報考崗位所要求的其他資格條件。
不得報名應聘的主要情形:
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生,不能報考;
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員,不能報考;
3.各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員,不能報考;
4.試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報考;
5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的,不能報考;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員,不能報考;
7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務期等的截止時間,均為公告發(fā)布之日。
三、公開招聘崗位及數(shù)量
運城日報社2026年公開招聘主任編輯或主任記者及以上職稱專業(yè)人才4名,公開招聘崗位所需的具體條件以《運城日報社2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)的要求為準。
四、公開招聘程序
(一)報名和資格審查
本次公開招聘采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進行,需報考人員本人前往所報考單位報名并提交資料。
1.報名時間
報名時間:自公告發(fā)布之日起開始報名,報名時間截至2026年5月19日18:00。
2.報名方式
采取現(xiàn)場報名的方式。應聘人員填寫《運城日報社2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才報名登記表》(附件2),連同身份證、學歷學位證書、資格證書等材料在規(guī)定時間內(nèi)遞交至運城日報社809室(運城市河東東街3969號)。
3.資格審查
本次招聘資格初審、復審與現(xiàn)場報名同時進行,由運城日報社公開招聘工作領(lǐng)導組負責,對報考者的身份、學歷、執(zhí)業(yè)資格、職稱等信息進行現(xiàn)場初核及復審確認。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的,立即取消應聘或者聘用資格。
4.需提交的資料
(1)運城日報社2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才報名登記表電子版及版一份(附件2);
(2)一寸白底免冠彩色正面照片電子版(照片不得使用修圖軟件,確保清晰可辨認),名稱為“報考崗位+姓名+身份證號”;
(3)身份證原件(含港澳居民)及復印件一份,臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證;
(4)學歷、學位證書原件及復印件;
(5)崗位要求的專業(yè)技術(shù)職稱證書原件及復印件一份;
(6)記者證原件及復印件。
除按上述要求外,下列人員還要求提供以下材料原件及復印件:
(1)已就業(yè)的須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門的同意報考意見;
(2)無工作單位的需提供《檔案存放證明》;
(3)留學人員需提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書和課程學習成績單;
以上要求的所有證明材料原件均需加蓋相關(guān)管理部門公章。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格審查的,取消該應聘人員的報名資格。
5.其他要求
報考人員報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考人員報名登記表所填寫的專業(yè)應當與本人取得的高校畢業(yè)證書、學歷學位認證書上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱,在研究方向中寫明所學具體專業(yè);取得國(境)外學歷學位的報考人員在報名登記表備注中寫明所學核心課程、研究方向。留學人員所學專業(yè)或國內(nèi)高校畢業(yè)生所學專業(yè)不在教育部高校專業(yè)目錄中的,由報社公開招聘工作領(lǐng)導組組織3-5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家對其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進行認定。
(二)考試
本次公開招聘采取面試方式進行,由報社統(tǒng)一組織實施。面試時間由報社公開招聘工作領(lǐng)導組確定。面試采用百分制,總成績?yōu)?00分,共兩道題,答題時長為10分鐘。采取當場評分、當場亮分、當場宣布分數(shù)方式進行。面試成績?yōu)槿サ粢粋€分去掉一個最低分后的平均分,小數(shù)點后保留兩位有效數(shù)字。面試成績最低分為70分,低于70分的不能進入體檢考察環(huán)節(jié)。
如面試成績相同,加試一場面試,以加試成績排列。
面試工作全程錄音、錄像。
面試成績于結(jié)束當天在運城人事考試網(wǎng)、運城新聞網(wǎng)公示。
(三)體檢與考察
根據(jù)考試綜合成績從到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。
1.體檢和考察公告在運城人事考試網(wǎng)、運城新聞網(wǎng)公布,體檢費用由考生自理。
2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行??忌鷮Ψ钱斎?、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向報社提交復檢申請,報社盡快安排考生復檢。報社對體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進行復檢。復檢只能進行1次,應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。
3.考察內(nèi)容:考察工作參考《公務員錄用考察辦法(試行)》進行,全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。
體檢或者考察不合格的不得聘用,由此形成的空缺崗位不再遞補。因個人原因放棄體檢或者考察的,從報考同一崗位且考試總成績合格人員中,按成績由到低分依次進行遞補,體檢或者考察各僅遞補一次。
(四)公示與聘用
1.公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,經(jīng)運城日報社社務會研究后確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在運城人事考試網(wǎng)、運城新聞網(wǎng)公示5個工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位、招聘數(shù)量、招聘專業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷(學位)、考試綜合成績、排名等信息。
2.聘用
公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。
五、管理使用
報社與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。
六、公開招聘工作紀律
(一)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實做到公開、公平、公正,擇優(yōu)聘用;
(二)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》落實回避制度;
(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在報名、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的,取消其應聘資格;
(四)此次工作接受運城市人社局、市紀委監(jiān)委派駐市委宣傳部紀檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)追究刑事責任。
七、其他事項
本次公開招聘工作相關(guān)公告均在運城人事考試網(wǎng)、運城新聞網(wǎng)進行發(fā)布,請報考人員密切關(guān)注,及時查詢、了解公開招聘信息。公開招聘公告未盡事宜,由運城日報社2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才工作領(lǐng)導組負責解釋。
公開招聘政策和具體事宜可咨詢運城日報社。
政策咨詢: 0359-2233067
監(jiān)督電話: 0359-2660216
咨詢、監(jiān)督電話開通時間:公開招聘期間工作日的工作時間。
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1:運城日報社2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才崗位表
2:運城日報社2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才報名登記表
3:運城日報社公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才誠信承諾書
運城日報社公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才工作領(lǐng)導組
2026年5月11日
原標題:運城日報社2026年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才公告
文章來源:http://www.ycrkb.com/detail/1518
(責任編輯:李明)
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