根據(jù)《關(guān)于樂(lè)山市沙灣區(qū)2026年赴武漢公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員考核階段有關(guān)事項(xiàng)的公告》要求,現(xiàn)將樂(lè)山市沙灣區(qū)2026年赴武漢公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員綜合初評(píng)成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單以及面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、綜合初評(píng)成績(jī)及參加面試人員

按照崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:5的比例，從到低分確定面試人員，若進(jìn)入面試人員最后一名綜合初評(píng)成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試。綜合初評(píng)成績(jī)及參加面試人員名單詳見(jiàn)《樂(lè)山市沙灣區(qū)2026年赴武漢公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員綜合初評(píng)成績(jī)以及進(jìn)入面試人員名單》(附件1)。

二、時(shí)間、地點(diǎn)及所需材料

2026年5月17日(星期天)13：30前持本人有效身份證原件(有效期限內(nèi)的第二代居民身份證、社會(huì)卡<含照片>、港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證、中華人民共和國(guó)臺(tái)灣居民居住證、臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證)到達(dá)樂(lè)山市沙灣綏山初級(jí)中學(xué)(樂(lè)山市沙灣區(qū)沫若大道南段79號(hào))指定候考室候考。

未按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響面試的一切責(zé)任由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

三、面試成績(jī)

(一)面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(按四舍五入法處理)。

(二)面試總分設(shè)定滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于80分的不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。同一崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同的，通過(guò)加試確定排序。

(三)成績(jī)公布

面試成績(jī)即考核最終成績(jī)。考核最終成績(jī)及排名于面試工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在樂(lè)山市沙灣區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.shawan.gov.cn/)公布。

四、其他事項(xiàng)

(一)請(qǐng)應(yīng)聘人員提前安排好自己的行程，確保能按時(shí)參加面試。

(二)請(qǐng)參加面試的應(yīng)聘人員熟知《面試規(guī)則》(附件2)，因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，以及因應(yīng)聘人員個(gè)人原因，無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人自行承擔(dān)。

(三)本公告未盡事宜，按照本次公開(kāi)考核招聘相關(guān)公告執(zhí)行。

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1.樂(lè)山市沙灣區(qū)2026年赴武漢公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員綜合初評(píng)成績(jī)以及進(jìn)入面試人員名單

2.面試規(guī)則

中共樂(lè)山市沙灣區(qū)委組織部 樂(lè)山市沙灣區(qū)人力資源和社會(huì)局

2026年5月17日

原標(biāo)題:中共樂(lè)山市沙灣區(qū)委組織部 樂(lè)山市沙灣區(qū)人力資源和社會(huì)局 關(guān)于樂(lè)山市沙灣區(qū)2026年赴武漢公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員綜合初評(píng)成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單以及面試有關(guān)事項(xiàng)的公告

文章來(lái)源:http://www.shawan.gov.cn/swq/xxgkml/xxgkcontent.shtml?id=20260517121016-398163-00-000

（責(zé)任編輯：李明）