2015廣東中山市氣象局所屬事業(yè)單位招聘1人公告

(二)面試

1.按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定進入面試人選數(shù)量，由到低分順序確定面試對象，面試人數(shù)如果達不到設(shè)定的比例的，按實際符合面試條件的人數(shù)進行。

2.面試人員名單在筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)分別在中山市人力資源和社會局、中山市氣象局網(wǎng)站上公布。

3.由中山市氣象局成立面試評委小組，統(tǒng)一時間進行考評。面試成績采取百分制，在考生面試完畢后當(dāng)場評分、統(tǒng)分，向考生宣布面試成績。面試具體時間、地點等事項另行通知。

4.面試成績實行百分制，面試結(jié)束后，考試總成績按下列公式計算：

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分。

五、體檢

根據(jù)考試總成績由高到低的順序，按招聘崗位數(shù)等額確定參加體檢人員名單。若同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行，由中山市氣象局指定市級綜合性醫(yī)院進行，具體體檢事項安排另行通知。

體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補體檢人選。

六、考核

(一)體檢合格者確定為擬考核人選，由中山市氣象局根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對其考察，并核實其是否符合報考資格條件。

(二)考核不合格的或放棄考核資格的，將依次遞補考察人選。

七、公示

經(jīng)考核合格的，確定為擬聘人選并在中山市人力資源和社會局、中山市氣象局網(wǎng)站上進行公示，公示時間為7個工作日。

八、聘用

公示無異議的，在政策許可范圍內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

本公告由中山市氣象局負責(zé)解釋。

原標(biāo)題：中山市氣象局所屬事業(yè)單位2015年公開招聘工作人員公告

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1.2015年中山市氣象局所屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位一覽表.doc