根據(jù)公務(wù)員法、《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<貴州省公開(kāi)遴選公務(wù)員實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》和《黔東南州人民政府關(guān)于印發(fā)黔東南州行政、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(選調(diào))工作人員辦法(暫行)的通知》(黔府發(fā)〔2013〕19號(hào))的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合用人單位工作需要，鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣史志辦公室擬公開(kāi)遴選工作人員2名。為確保遴選工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

一、遴選工作組織形式

遴選工作在縣委組織部指導(dǎo)下，由縣史志辦組織實(shí)施。

二、遴選計(jì)劃和崗位

詳見(jiàn)《鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣史志辦公室2015年度遴選工作人員職位表》(附件1)。

三、遴選對(duì)象和條件

(一)遴選對(duì)象

截止報(bào)名時(shí)，在鎮(zhèn)遠(yuǎn)縣內(nèi)機(jī)關(guān)(參公單位)在編、在職(崗)的公務(wù)員(參公人員)。

(二)遴選條件

1.具有良好的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)。

2.具有2年及以上工作經(jīng)歷的公務(wù)員(參公人員)。

計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2015年10月31日。

3.年齡在35周歲及以下(即1980年10月1日及以后出生);

4.近2年年度考核均為稱(chēng)職及以上(試用期除外);

5.具有大專(zhuān)及以上文化程度;

6.具有公開(kāi)遴選職位表所要求的工作能力、任職經(jīng)歷及其他資格條件;

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件，身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)具有以下情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：

1、近2年年度考核有不稱(chēng)職或基本稱(chēng)職的;

2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

3、曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

4、受處間或未滿影響期限的;

5、按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

6、2013年10月31日后錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員;

7、提拔擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)正處于試用期或選任制未滿一年的;

8、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

（責(zé)任編輯：李明）