為進(jìn)一步加強(qiáng)市直事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)單位活力，根據(jù)市直事業(yè)單位2016年用編計(jì)劃和單位用人需求，市直事業(yè)單位2016年面向社會(huì)公開招聘工作人員237名。為確保公開招聘工作的順利進(jìn)行，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))等規(guī)定，特制定本招聘簡章(以下簡稱《招聘簡章》)。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

銅仁學(xué)院、銅仁職院、銅仁幼兒師專、市委黨校的公開招聘工作由單位制定公開招聘實(shí)施方案，經(jīng)市直事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“市直招聘辦”)審核同意后自行組織實(shí)施;市直教育系統(tǒng)、市直衛(wèi)生系統(tǒng)和市突發(fā)事件應(yīng)急中心(專項(xiàng)招聘)的公開招聘工作由主管部門制定公開招聘實(shí)施方案，經(jīng)“市直招聘辦”審核同意后由主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施;市直其他事業(yè)單位的公開招聘工作由“市直招聘辦”依照本《招聘簡章》統(tǒng)一組織實(shí)施。

“市直招聘辦”由市委組織部、市人力資源和社會(huì)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員組成，設(shè)在市人力資源和社會(huì)局。負(fù)責(zé)組織實(shí)施公開招聘工作的單位(部門)均要成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，并報(bào)“市直招聘辦”備案。

二、招聘原則和工作程序

公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、公開、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開條件、公開報(bào)名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督，按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試(含專業(yè)測(cè)試)、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

三、招聘計(jì)劃

市直事業(yè)單位2016年度計(jì)劃招聘工作人員237名，其中：銅仁學(xué)院14名、銅仁職院20名、銅仁幼兒師專34名、市委黨校2名、教育系統(tǒng)3名、衛(wèi)生系統(tǒng)69名(市衛(wèi)生和計(jì)生委已于3月19日發(fā)布招聘簡章)、市突發(fā)事件應(yīng)急中心13名、市直其他事業(yè)單位82名。

四、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象：市直其他事業(yè)單位計(jì)劃招聘的82名工作人員，面向大學(xué)專科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生進(jìn)行招聘。具體招聘單位、職位詳見附件1《銅仁市市直其他事業(yè)單位2016年公開招聘工作人員職位及資格條件一覽表》(以下簡稱“職位一覽表”)。

(二)報(bào)考條件：

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行。

3、報(bào)考年齡要求：年齡為18周歲以上(1998年4月15日以前出生)，35周歲以下(1981年4月15日以后出生);具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的放寬至40周歲(1976年4月15日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的放寬到45周歲(1971年4月15日以后出生)。

4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

5、具備擬報(bào)考職位所需學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件。

(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、經(jīng)公開招考錄用的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員，未滿最低服務(wù)年限五年(含試用期)的。

2、定向到具體行業(yè)或單位的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生和截止2016年 4月15日服務(wù)期未滿一屆仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。

3、未經(jīng)單位及其主管部門和當(dāng)?shù)赝?jí)組織人社部門同意報(bào)考的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員。

4、曾因犯罪受過刑事處罰的。

5、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

6、在各級(jí)招錄(聘)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在禁考期限內(nèi)的。

7、聘用后的職位即構(gòu)成人事部令第6號(hào)所列需回避情形的。

8、不符合職位的招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。

9、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

10、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

五、信息發(fā)布

市直其他事業(yè)單位公開招聘82名工作人員的招聘信息在“銅仁網(wǎng)”和“銅仁人力資源社會(huì)局網(wǎng)”發(fā)布。

銅仁網(wǎng)網(wǎng)址：www.tongren.gov.cn;

銅仁人力資源社會(huì)網(wǎng)網(wǎng)址：www.gztr.lss.gov.cn。

銅仁學(xué)院等其他自行組織招聘的，由各招聘單位另行發(fā)布招聘簡章。

（責(zé)任編輯：李明）