根據(jù)中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于分類推進事業(yè)單位改革期間嚴格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見的通知》(吉廳字〔2012〕3號)和吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)精神,通化市農(nóng)業(yè)科學研究院面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計劃

本次通化市農(nóng)業(yè)科學研究院計劃公開招聘工作人員2人。具體崗位及條件詳見附件1：《2016年通化市農(nóng)業(yè)科學研究院公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

3.遵守紀律、品行端正。

4.身體健康。

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年8月30日—1998年8月30日期間出生)。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以8月30日為準。符合崗位資格條件的2016年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。

(二)崗位條件。符合崗位所需要的學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件詳見《2016年通化市農(nóng)業(yè)科學研究院公開招聘工作人員崗位及其條件一覽表》。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

2.在職人員報考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。

(四)有下列情形之一的人員不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為的人員。

3.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日后取得畢業(yè)證、學位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時，全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學歷、學位報考)。

5.現(xiàn)役軍人。

6.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(四)回避情形

應(yīng)聘人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考該單位組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務(wù)或者與單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

三、報名與資格審查

(一)報名采取現(xiàn)場報名的方式

(二)報名時間和地點

報名時間為2016年9月12日至14日上午8:30—11:30、下午13:30—16:30。報名地點及聯(lián)系方式詳見附件1。

(三)報名要求

1.報名者須填寫《2016年通化市農(nóng)業(yè)科學研究院公開招聘工作人員報名登記表》(附件2，一式三份，分別用于登記信息、單位留存和個人留存)。報名時需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、資格證等崗位需求的材料原件，2張近期同底(6個月內(nèi))正面小二寸免冠照片。其中, 2016年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學位證書的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生報名推薦表。報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.每名報考人員只能報考一個崗位。報考多個崗位的無效。

3.原則上要求考生本人到現(xiàn)場報名。如果確實存在實際困難無法到現(xiàn)場的，可委托他人報名，委托人需提供報考人員的報名表及相關(guān)材料的原件。

4.請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。

5.考試時間與考試地點另行通知，請考生在報名結(jié)束后隨時關(guān)注考務(wù)網(wǎng)站發(fā)布的補充公告。

(四)資格審查與交費

資格審查分為初審、復審、復核，通過資格復核的考生，現(xiàn)場繳費并錄入信息。

(五)開考比例

本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。

四、招聘考試

（責任編輯：李明）