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　　應聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。應聘一般性崗位(面試后置)的，因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績依次遞補。

　　(三)特殊性崗位的報名、資格審查及面試辦法

　　特殊性崗位(需面試前置的崗位)的報名、資格審查及面試由招聘單位主管部門負責組織。具體報名、資格審查及面試事宜見各招聘單位面試方案。詳細面試方案在簡章發(fā)布后，隨即在青島市人力資源和社會局網(wǎng)站(http://www.qdhrss.gov.cn)上予以公布。特殊性崗位(面試前置)面試工作結(jié)束后，面試成績在60分以上的，按招聘計劃5倍的人數(shù)確定進入筆試人員范圍。對達不到規(guī)定比例的崗位，按實有人數(shù)進入筆試。通過面試的應聘人員，按面試方案或招聘單位的通知進行繳費后，按要求參加全市統(tǒng)一筆試。

　　三、考試內(nèi)容和方法

　　(一)統(tǒng)一筆試。

　　根據(jù)招聘崗位需求，筆試科目共分四類：A為綜合類、B為教育類、C為醫(yī)療衛(wèi)生類、D為其他專業(yè)類。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎知識，主要包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時事政治、科技知識、市情市況等基礎性知識。教育類考試內(nèi)容為教育學、教育心理學相關知識和應用以及綜合知識等;醫(yī)療衛(wèi)生類考試內(nèi)容為臨床醫(yī)學等11個專業(yè)基礎知識;其他專業(yè)類分計算機和財會兩類試卷，考試內(nèi)容為相關專業(yè)基礎知識和公共基礎知識。

　　筆試考一科，不指定教材。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

　　筆試時間：2013年5月11日

　　綜 合 類、教 育 類 9:00—11:30

　　醫(yī)療衛(wèi)生類、其他專業(yè)類 9:00—11:00

　　筆試采取百分制計分。一般性崗位(面試后置)根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數(shù)線，并上網(wǎng)公布。在筆試合格分數(shù)線以上，由到低分按3—5倍的比例依次確定進入面試人選。達不到規(guī)定比例的，按進入面試人員的實有人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。經(jīng)資格審查后，進入面試的人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。

科目	班次	授課內(nèi)容	課時	教師	價格	購買	試聽	聯(lián)報
公共基礎知識	考點通講班	法律	16	任偉鵬、高國濤	400	購買	試聽	980 試聽 購買
		政治	16	劉小凱	400	購買	試聽
		經(jīng)濟	4	宋偉偉	100	購買	試聽
		行政管理	6	張梅芳 李蕾	150	購買	試聽
		公文	4	孫杏麗	100	購買	試聽
		科技/人文	4	高國濤	100	購買	試聽
		職業(yè)道德	1	易琨	25	購買	試聽
		時政熱點	13		送	--	--
	考點班	法律	12	任偉鵬、王園園	300	購買	試聽	680 購買
		政治	10	孫昌偉	250	購買
		經(jīng)濟	2	任偉鵬	50	購買
		管理	4	宋媛媛	100	購買
		公文	3	周冰	80	購買
		科技人文	1	任偉鵬	25	購買
		職業(yè)道德	1	易琨	25	購買
		時政熱點	13		聯(lián)報送	--
	考點串講班	法律	4	齊歡歡	100	--	試聽	380 購買
		政治	6	易琨	150	--
		經(jīng)濟	3	易琨	75	--
		管理	2	宋媛媛	50	--
		公文	2	易琨	50	--
		科技人文	1	易琨	25	--
		職業(yè)道德	2	易琨	50	--
		時政熱點	13		聯(lián)報送	--
	班	700道（一）	4	張超	700 購買		試聽
		700道（二）	4
		700道（三）	4
		700道（四）	4
		700道（五）	4	王國鳳
		700道（六）	4
		700道（七）	4
醫(yī)學基礎知識	考點班	診斷學	8	楊永林	180元	購買	試聽	--
		內(nèi)科學	8	楊永林	180元	購買
		解剖學	6	馮峰	120元	購買
		病理學	4	徐國萍	100元	購買
		婦產(chǎn)科、婦科	8	路會俠	180元	購買
		生理學	8	周萍	180元	購買
		外科	8	劉仁貴	180元	購買
教育基礎知識	考點班	教育學	10	路潔	250	購買	試聽	580 購買
		心理學	8		200	購買	試聽
		教育心理學	8		200	購買	試聽
		教育法律法規(guī)	4	周君	100	購買	試聽
計算機	考點班	計算機	12	吳進	280元	購買	試聽	--

　　(二)面試

　　面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機關的監(jiān)督指導下，由招聘單位和其主管部門嚴格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)組織實施。

　　本簡章一般性崗位(面試后置)的面試方案在青島市人力資源和社會局網(wǎng)站(http://www.qdhrss.gov.cn)上公布，有關面試具體事宜詳見各招聘單位網(wǎng)站。

　　根據(jù)招聘崗位的需求和特點，面試采用結(jié)構(gòu)化面試、答辯、說課(試講)、專業(yè)技能測試等方法，主要測評考生的綜合素質(zhì)或崗位技能水平及專業(yè)知識應用等方面要素。面試成績于面試當天向考生公布。

（責任編輯：李明）