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　　(二)面試

　　面試采用結構化面試方式進行，主要考察崗位所需業(yè)務能力。面試成績滿分為100分，面試成績達不到60分者取消錄用資格。

　　(三)篩選原則

　　報考人數與招考計劃數的比例原則上不低于 5：1，達不到比例要求的，將縮減招考人數或取消招考崗位;如緊缺、急需崗位，可根據實際情況適當調整。筆試結束后，對各招考崗位，根據筆試成績由到低分的順序，按參加面試人數與招考計劃數3：1的比例確定進入面試人選。若同一崗位筆試入圍線上出現并列名次，則相應擴大該崗位面試人選數量。面試結束后，將筆試成績的70%與面試成績的30%累加合成考試總成績。根據總成績，按招考計劃數與體檢、考核人數1：1的比例確定進入體檢和考核人選。若總成績出現并列，依次以面試成績、筆試專業(yè)成績高者確定進入體檢和考核人選。

　　(四)體檢與考核

　　體檢、考核工作由用人單位組織。體檢內容及健康標準參照國家公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢或考核不合格者，不予錄用，因此產生的空缺崗位，原則上從參加該崗位考試的考生中，按考試總成績從高到低遞補一次。

　　(五)公示與錄用

　　市人力資源和社會 局根據考試總成績、體檢和考核結果確定擬錄用人選，統(tǒng)一進行錄用前公示。經公示無異議，按照程序辦理相關錄用手續(xù)。

　　五、報名程序

　　報名采取網絡報名和現場確認方式進行。報考人員必須先進行網上報名，再進行現場確認。

　　(一)網上報名

　　報名時間：2013年9月15日11:00—9月23日11：00時

　　網 址：http://www.daqinghr.gov.cn

　　程 序：報考者登錄大慶市人力資源和社會 局網站(http://www.daqinghr.gov.cn)，選擇“2013年大慶市事業(yè)單位招考工作人員網上報名系統(tǒng)”，如實填寫各項信息,按照要求上傳照片，檢查無誤后，確認保存信息,并打印兩份《報名表》(詳細流程和注意事項見報名系統(tǒng)內的操作說明)。

　　(二)現場資格確認

　　由大慶市人力資源和社會 局與用人單位共同完成，對報名者進行資格審查，確定參加考試人選。

　　確認時間：2013年9月24日— 9月26日(報名考生具體現場確認時間見現場確認時間安排表)

　　地 點：大慶市人力資源和社會 局人才大廈(地址：大慶市高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)興化街35號)

　　程 序：考生完成網上報名后，在規(guī)定的時間內，本人攜帶以下材料到審核組進行資格審查：

　　1、二代居民身份證、畢業(yè)證原件及復印件;

　　2、未就業(yè)證明(需由《報到證》上指定的報到部門出具);

　　3、打印的《報名表》2份;

　　4、“改派期內畢業(yè)生”需提供《報到證》復印件(復印件需加蓋《報到證》上指定的報到部門公章);

　　5、報考崗位要求的其他材料(報考護理崗位的需提供護士執(zhí)業(yè)資格證原件及復印件)審查合格的，每人繳納考務費140元。

　　符合加分政策的考生需向政策咨詢組提供相關證明材料，不出具證明材料或材料不全的，不予加分，事后不予受理。

（責任編輯：李明）