四川醫(yī)療衛(wèi)生：2013年四川巴中通江縣招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員161人公告
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十、考察
招聘單位和主管部門對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、心理調適能力等方面進行綜合考察，并對其報考相關的人事檔案等材料的真實性和報考資格進行核實確認。
十一、公示
考察合格者由招聘單位和主管部門確定為擬聘用人員，在通江縣人力資源和社會 局網站進行公示，公示期為7個工作日。
對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補。
十二、聘用及報到
經公示無異議的擬聘用人員，按照同崗位應聘者考試總成績從到低分排名的先后順序，由應聘者依次選擇設崗位單位。不按時參加選擇設崗位單位的，視為自動放棄。
擬聘用人員由招聘單位和主管部門報通江縣人力資源和社會 局審核確認，填寫《通江縣事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》(一式三份)，實行崗位聘用管理，辦理聘用手續(xù)。
擬聘人員如系應屆畢業(yè)生，招聘單位應與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并明確報到時應交驗的應聘資格條件中要求的證件和證明材料;擬聘人員如系在職人員，由招聘單位和主管部門申報辦理工作調動手續(xù);如系非在職人員，由招聘單位和主管部門辦理相關手續(xù)。初聘用人員在現(xiàn)聘用崗位工作期限原則上不得低于6年(含試用期)。
擬聘用人員應在招聘單位規(guī)定的時間內向單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產生的空額，不再遞補。
十三、紀律和監(jiān)督
招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
公開招聘過程中有關調整、補充、提示等事項，將通過通江縣人力資源和社會 局網站、通江縣衛(wèi)生局網站予以公告。
本公告由通江縣人力資源和社會 局、通江縣衛(wèi)生局負責解釋。
咨詢電話
通江縣人力資源和社會 局：0827—7224001
通江縣衛(wèi)生局：0827—7221747
附件：通江縣2013年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員崗位及條件一覽表.xls
通江縣人力資源和社會 局 通江縣衛(wèi)生局
2013年10月21日
（責任編輯：李明）
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