2013年河南省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員簡(jiǎn)章
2013年河南省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中組部、人力資源和社會(huì) 部印發(fā)的《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)[2013]3號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì) 廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<黨政機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作的意見(jiàn)>的通知》(豫人社[2010]124號(hào))精神，省委組織部、省人力資源和社會(huì) 廳、省公務(wù)員局決定組織實(shí)施2013年省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。
一、遴選單位和計(jì)劃
根據(jù)編制、職位空缺情況和工作需要，省公安廳、省農(nóng)業(yè)廳、省人力資源和社會(huì) 廳等11家單位公開遴選公務(wù)員84人 (具體遴選職位表見(jiàn)附件1)。
二、遴選范圍和對(duì)象
報(bào)考的范圍和對(duì)象為全省省轄市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)中已登記備案且在編在崗的擔(dān)任科級(jí)正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的人員)。
省直機(jī)關(guān)設(shè)在省轄市以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的人員也可報(bào)考。
三、報(bào)考的資格條件：
1、政治素質(zhì)良好，品行端正;
2、勤奮敬業(yè)，工作能力強(qiáng);
3、大學(xué)本科及以上文化程度;
4、1978年11月6日及以后出生;
5、具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員工作經(jīng)歷，歷年年度考核均為稱職以上等次。
由下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到本級(jí)機(jī)關(guān)的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。
6、具有擬遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;
7、符合擬遴選職位要求的其他資格條件;
8、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
尚在試用期內(nèi)的，選調(diào)生在基層工作時(shí)間不滿3年的，受處間或未滿影響期限的，正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的，涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的，法律、法規(guī)和政策規(guī)定不得轉(zhuǎn)任的其他情形的人員，不得報(bào)考。
不得報(bào)考轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。
本次省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員，凡涉及時(shí)間計(jì)算的，截止時(shí)間為2013年11月6日。
（責(zé)任編輯：李明）
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