銅仁市2017年市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配準(zhǔn)入資格筆試成績及加分情況已公告結(jié)束，按照《銅仁市2017年市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配準(zhǔn)入資格考試公告(第一號)》，現(xiàn)將調(diào)配準(zhǔn)入資格人員名單及調(diào)配有關(guān)程序公告如下：

一、調(diào)配準(zhǔn)入人員名單

根據(jù)筆試情況和市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才需求計(jì)劃，經(jīng)銅仁市市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配準(zhǔn)入資格考試領(lǐng)導(dǎo)小組研究，總成績達(dá)到74.5分以上(含74.5分)的人員列入市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位調(diào)配準(zhǔn)入人員名單(全日制大專學(xué)歷的人員，未被報(bào)考職位選調(diào)的不再列入調(diào)配準(zhǔn)入人員名單)(見附件1)。自公布之日起，列入調(diào)配準(zhǔn)入人員名單者即取得市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位調(diào)配準(zhǔn)入資格，一年內(nèi)有效，總成績不帶入調(diào)配考察環(huán)節(jié)。

二、調(diào)配工作程序

此次開考的崗位，從取得調(diào)配準(zhǔn)入資格人員中，根據(jù)崗位調(diào)配準(zhǔn)入資格考試情況，原則上按照1:3的比例確定第一批選調(diào)人選名單(總成績末位并列的，同時(shí)列入)，用人單位組織進(jìn)行考察，研究確定選調(diào)對象并按照干部調(diào)動(dòng)有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。如開考崗位取得調(diào)配準(zhǔn)入資格人數(shù)達(dá)不到1:3的比例，則以該崗位取得調(diào)配準(zhǔn)入資格的實(shí)際人數(shù)確定第一批選調(diào)人選(第一批選調(diào)人選名單見附件2)。

2.此次開考的崗位，如第一批擬選調(diào)對象確無合適人選的，用人單位按干部調(diào)配管理權(quán)限報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)局同意后，可從獲得調(diào)配準(zhǔn)入資格的其他人員中物色選調(diào)對象，并按照干部調(diào)動(dòng)有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

3.經(jīng)市編委辦審核，有用編計(jì)劃可調(diào)入人員的市直單位，可從取得調(diào)配準(zhǔn)入資格人員中物色選調(diào)對象，并按照干部調(diào)動(dòng)有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

未盡事宜由銅仁市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)配準(zhǔn)入資格考試領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

六大類機(jī)關(guān)及群團(tuán)所屬事業(yè)單位咨詢電話：

中共銅仁市委組織部：0856—5225519

行政機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位咨詢電話：

銅仁市人力資源和社會(huì)局：0856—5223368

原標(biāo)題：銅仁市2017年市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配準(zhǔn)入資格考試公告(第五號)

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1. 2017年銅仁市市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位調(diào)配準(zhǔn)入人員名單.xls

2. 2017年銅仁市市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位第一批選調(diào)人選名單.xls

銅仁市市直機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員調(diào)配準(zhǔn)入資格考試領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年9月25日

（責(zé)任編輯：李明）