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2025年淮北市相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部66名公告

根據(jù)工作需要,相山區(qū)決定組織開(kāi)展村(社區(qū))后備干部公開(kāi)招考工作。全區(qū)共計(jì)劃招錄66名,其中村后備干部11名,社區(qū)后備干部55名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、考錄程序

考試錄用工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、選崗、公示、聘用等程序進(jìn)行,由相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),相關(guān)部門具體組織實(shí)施。

二、招考條件

(一)一般應(yīng)具備下列條件:

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,品行端正;

2.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

3.此次公開(kāi)招考分為兩類:一類面向社會(huì)招考,年齡在38周歲以下(1987年12月以后出生);另一類面向相山區(qū)各鎮(zhèn)、街及區(qū)直單位的在職在崗人員(包含區(qū)聘人員、大學(xué)生特崗、公益性崗位、退役軍人專崗、勞務(wù)派遣人員)招考,年齡在40周歲以下(1985年12月以后出生);

4.熱愛(ài)基層工作,身體健康,吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

5.具有一定的組織溝通協(xié)調(diào)能力和一定的文字功底,能熟練操作計(jì)算機(jī)。

(二)有下列情況之一的不得報(bào)考:

1.散布違背黨的理論和路線方針政策的言論,制造、傳播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象言論的;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分,涉嫌違紀(jì)違法正在接受立案調(diào)查處理的,被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

4.被開(kāi)除公職的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.煽動(dòng)、組織、參與非正常上訪造成群體性事件的,參加邪教組織、參與非法宗教活動(dòng)、帶頭搞封建迷信活動(dòng)的,以威脅、暴力、欺騙、賄賂等手段破壞或妨礙公開(kāi)招考的;

7.長(zhǎng)期外出不履職,或有相對(duì)固定職業(yè),工作精力難以的,不具備正常履職身體條件的;

8.現(xiàn)役軍人;

9.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

10.存在2021年村(社區(qū))“兩委”換屆“十不選”情形之一的(詳見(jiàn)附件1);

11.有法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

三、報(bào)名與資格審查

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間:2025年12月24日9:00至12月30日17:00,逾期不予補(bǔ)報(bào)。

(一)報(bào)考職位查詢。報(bào)考者可通過(guò)相關(guān)網(wǎng)站查詢招考職位信息,具體招考職位見(jiàn)《相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部職位表》(詳見(jiàn)附件2)。

(二)提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://hbpta.pzhl.net/index.php)報(bào)名,并簽署“考試誠(chéng)信承諾書”,填寫《相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部報(bào)名表》。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位,報(bào)名與考試時(shí)使用同一有效居民身份證,并上傳本人電子照片(近期免冠正面藍(lán)底證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20—100kb),所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。

報(bào)考者提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

從報(bào)名開(kāi)始,招考期間,考生須提供有效通訊方式,并確保聯(lián)絡(luò)暢通,否則責(zé)任和后果自負(fù)。

(三)查詢資格初審結(jié)果。網(wǎng)上資格審查工作由相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。報(bào)考人員報(bào)名24小時(shí)后至2025年12月31日17:00前可登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過(guò)資格初審,通過(guò)審查的,不能再報(bào)考其他職位。未通過(guò)審查的,可在2025年12月31日17:00前改報(bào)其他職位。

(四)筆試?yán)U費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員,根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,于2025年12月31日24:00前登錄報(bào)名平臺(tái)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)45元,繳費(fèi)后不可申請(qǐng)退款,逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。

(五)筆試開(kāi)考比例。筆試的開(kāi)考比例為3:1。不足開(kāi)考比例的崗位,相應(yīng)招錄計(jì)劃調(diào)增到招考的其他職位。

四、筆試

(一)命題與閱卷。筆試試卷命題和閱卷由相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室委托相關(guān)職能單位負(fù)責(zé),采取閉卷考試形式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試者勝任招考職位應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法和專業(yè)知識(shí)的掌握程度,特別是運(yùn)用有關(guān)理論、知識(shí)和方法分析解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。本次考試不指定考試參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)筆試時(shí)間地點(diǎn)。筆試時(shí)間:2026年1月10日。具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2026年1月8日9:00后登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)打印準(zhǔn)考證。筆試共一科,時(shí)限150分鐘,筆試總分為100分。報(bào)考人員需持與報(bào)名時(shí)相同的有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。

(三)筆試加分制度。本次考試對(duì)取得社會(huì)工作師職稱的報(bào)考人員實(shí)行筆試加分制度,助理社會(huì)工作師加1分,社會(huì)工作師加2分,高級(jí)社會(huì)工作師加3分。筆試結(jié)束后,報(bào)考人員須持本人身份證、準(zhǔn)考證,中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)部、民政部共同印發(fā)的《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》原件及復(fù)印件,在筆試考試當(dāng)天14:30至17:30到相山區(qū)委組織部216室(相山區(qū)孟山北路85號(hào)相山區(qū)人民政府二樓)申請(qǐng)加分,逾期申請(qǐng)的,視為放棄加分。加分情況經(jīng)審核匯總,面向社會(huì)公示無(wú)異議后方能加分。

五、資格復(fù)審

根據(jù)職位錄用計(jì)劃數(shù),在同職位達(dá)線人員中依筆試成績(jī)從高到低按1:2的比例確定資格復(fù)審和面試人員。最后一名如有多名報(bào)考者筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審人員需登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)打印《相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部報(bào)名表》,并將報(bào)名表、有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件以及其他有關(guān)材料,統(tǒng)一交至相山區(qū)黨群服務(wù)中心(地址:相山區(qū)南湖路89號(hào);聯(lián)系電話:0561-2990685)。相山區(qū)黨委組織部門、社會(huì)工作部門會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、統(tǒng)戰(zhàn)、政法、公安、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、信訪、法院、檢察院等單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。未按規(guī)定參加資格復(fù)審者或資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,依次遞補(bǔ)符合條件者參加資格復(fù)審及面試。

考生所提交的資格復(fù)審材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

六、面試

面試入圍人員名單在相山區(qū)人民政府網(wǎng)、相山先鋒網(wǎng)公布。根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,參加面試人員通過(guò)人事考試網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)按80元/人標(biāo)準(zhǔn)繳納面試費(fèi),并打印面試通知書。繳費(fèi)后不可申請(qǐng)退款,逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,總分為100分,主要測(cè)試報(bào)名人員履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力,考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理)。

考生的筆試、面試和考試綜合成績(jī)?cè)谙嗌絽^(qū)人民政府網(wǎng)、相山先鋒網(wǎng)進(jìn)行公告,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

七、體檢

根據(jù)考試綜合成績(jī),按招考計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象。如出現(xiàn)最后一名綜合成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)高低確定排序,筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,一并進(jìn)入體檢,體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢工作參照人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、考察

報(bào)考者體檢合格的,進(jìn)入考察程序??疾旃ぷ饔上嗌絽^(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,成立考察組,結(jié)合招考職位的資格條件和要求組織實(shí)施??疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn),采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方法進(jìn)行,主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,身心健康狀況,與招考職位的匹配度等情況,考察組如實(shí)寫出考察報(bào)告??疾斐霈F(xiàn)不合格的,在報(bào)考人員中按綜合成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。

九、公示、選崗與聘用

考察并確定后備干部人選后,按照綜合分?jǐn)?shù)高低的順序,依次選崗,因人員放棄選崗導(dǎo)致崗位空缺,根據(jù)考試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。人選名單報(bào)相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,在相山區(qū)人民政府網(wǎng)、相山先鋒網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期滿無(wú)異議的納入全區(qū)村(社區(qū))后備干部庫(kù)管理,對(duì)進(jìn)入考察及以后環(huán)節(jié)無(wú)故放棄者,列入考錄誠(chéng)信檔案。

十、待遇管理及使用

聘用期間,參照現(xiàn)任村(社區(qū))“兩委”委員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放報(bào)酬及繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。新招考的村(社區(qū))后備干部在成為“兩委”成員之前,聘期為合同制,三年一簽;若后備干部不再擔(dān)任“兩委”成員,則以村(社區(qū))工作者身份繼續(xù)留在村(社區(qū))工作。

實(shí)施動(dòng)態(tài)管理制度。鎮(zhèn)(街道)黨(工)委每年對(duì)村(社區(qū))后備干部進(jìn)行一次年度考核和評(píng)議,在年度考核中確定為不合格的,及時(shí)解除聘用。

十一、有關(guān)事宜

本次公開(kāi)招考工作由相山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行全程監(jiān)督,未盡事宜由相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:0561-3192092

考務(wù)咨詢電話:0561-3039039

監(jiān)督舉報(bào)電話:0561-3193037

中共相山區(qū)委組織部

2025年12月19日

附件:1.2021年村(社區(qū))“兩委”換屆“十不選”附件1.docx

2.相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部職位表附件2.docx

原標(biāo)題:相山區(qū)公開(kāi)招考村(社區(qū))后備干部公告

文章來(lái)源:https://xsxfw.gov.cn/qd/newsMsg/12326

(責(zé)任編輯:李明)

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