一、單位簡介

江西職業(yè)技術大學是國家“雙高計劃”第一期(全國56所)、第二期(全國60所)整體校建設單位和國家示范性高職院校(全國100所)，是2024年經教育部批準以九江職業(yè)技術學院為基礎設立的公辦本科層次職業(yè)大學，先后入選全國高職院校育人成效50強、教學資源50強、教學管理50強、實習管理50強，獲得全國文明校園、全國職業(yè)教育先進單位、全國畢業(yè)生就業(yè)典型經驗高校、教育部國防教育特色學校等榮譽。

學校坐落于“長江之濱，匡廬之麓”的江西省九江市，占地1700余畝。學校創(chuàng)辦于1960年，前身為九江船舶工業(yè)學校，積淀了深厚的船舶軍工辦學特色，建有高水平專業(yè)群4個以及一批專業(yè)，擁有中央職業(yè)教育實訓基地3個、國家緊缺人才培養(yǎng)基地1個、中央與地方共建高校實驗室40個，和工匠學院、海軍政治部“基地化”征召培養(yǎng)士兵人才合作高校等一批、省級人才培養(yǎng)培訓平臺。擁有全國高校黃大年式教師團隊1個、教師教學團隊5個，以及教學、全國模范教師等一批、省級高層次人才。

二、招聘崗位

杰出人才、領軍人才等高層次人才招聘人數不限，博士招聘計劃共74名，具體招聘崗位及要求詳見《江西職業(yè)技術大學2026年高層次人才招聘崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

三、招聘條件

應聘人員應當具備下列資格條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質和道德品行;

(四)具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;

(五)具有博士學歷、學位(其中，2026屆普通高校畢業(yè)生須于2026年12月31日前取得博士學歷、學位證書，未按時取得者取消聘用資格);

(六)年齡40周歲以下(1984年12 月31 日之后出生，其他年齡以此類推);業(yè)績突出或學科專業(yè)建設緊缺專業(yè)博士，年齡可放寬至45周歲以下;杰出人才、領軍人才年齡可再適當放寬。

(七)具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員，涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員，尚未解除黨紀、政務等處分的人員，在各級公務員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，聘用后構成回避關系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

四、招聘程序

本招聘計劃自公告發(fā)布之日起至2026年全年實施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。

(一)報名

應聘者填寫《江西職業(yè)技術大學2026年高層次人才報名表》(附件2)，同時以壓縮包附件的形式附應聘須提交的材料，發(fā)送電子郵件至我校人事處招聘報名郵箱，郵件標題及壓縮包文件名均以“畢業(yè)院校+專業(yè)+應聘學院(部門)及崗位+姓名+聯(lián)系電話”命名。

應聘須提交的材料(均為PDF格式)主要包括：

(1)江西職業(yè)技術大學2026年高層次人才報名表(附件2，包括個人基本信息、自大學開始至今的學習經歷、工作經歷、科研成果與研究方向和獲獎情況);

(2)江西職業(yè)技術大學應聘人員近親屬報告承諾書(附件3，經本人親筆簽名的掃描件)

(3)有效期內的第二代居民身份證(正反面)掃描件;

(4)大學各階段學歷學位證書掃描件和學信網的教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學位在線驗證報告(國內高校應屆博士畢業(yè)生提供學信網的教育部學籍在線驗證報告，在國(境)外獲得博士學位應聘者還需要提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳學歷學位認證書》等材料);

(5)科研業(yè)績材料證明文件[近5年代表性成果(獲獎、論文、專著、學術譯著、專利、咨詢報告等)和主持參與的科研項目];

(6)報考人員為機關事業(yè)單位正式在編人員的，須提供單位人事部門蓋章的同意報考證明;

(7)崗位要求的其他資格材料掃描件。

(二)資格審查

學校對應聘人員的應聘資格進行初審，確定參加考核人員。報名材料不全或不符合要求的，應聘者應在通知期限內及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不。

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經查實取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應聘者自行承擔。

(三)考核

自公告發(fā)布之日起10個工作日后，由學校根據報名情況，對資格審查符合崗位條件者，不定期組織考核，參加考核人數不受最低開考比例限制。

按照崗位需求，對應聘者教學科研能力、專業(yè)素質等進行考核，考核為百分制，考核成績合格分數線為80分，考核成績達到合格分數線的應聘者方可確定為進入體檢人選。

進入體檢人選名單在江西職業(yè)技術大學人事處網站(網址：https://renshi.jxpu.edu.cn/)公布，接受社會監(jiān)督。

(四)體檢

考核通過人員須在用人單位指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用自行承擔。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。

(五)考察

對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現(xiàn)、身心健康等情況。

(六)公示

對考察合格的擬聘用人員進行為期5個工作日的公示。

(七)聘用

經考核、體檢、考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。

五、待遇

(一)聘用人員納入事業(yè)編制管理，待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。

(二)引進人才實行“一事一議、一人一策”政策，提供富有競爭力的待遇，豐厚的科研啟動經費，提供高水平的實驗平臺及科研環(huán)境。

(三)符合條件者可享受九江市人才政策：具體參見九江市人才新政20條相關政策。

(四)符合條件者可享受省內其他人才引進政策。

六、聯(lián)系方式

人事處：涂老師 0792-8262685

招聘報名郵箱：jzrscbs2685@163.com

學校網址：https://www.jxpu.edu.cn/index.htm

學校地址：九江市濂溪區(qū)前進東路881號(濂溪校區(qū))

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1：江西職業(yè)技術大學2026年高層次人才招聘崗位表

2：江西職業(yè)技術大學2026年高層次人才報名表

3：江西職業(yè)技術大學應聘人員近親屬報告承諾書

江西職業(yè)技術大學

2025年12月31日

原標題:江西職業(yè)技術大學2026年高層次人才招聘公告（4）

文章來源:https://rst.jiangxi.gov.cn/jxsrlzyhshbzt/col/col85520/content/content_2006285390465470464.html

（責任編輯：李明）