2026廣東肇慶市高要區(qū)教育局赴高等院校招聘教師84人公告

為貫徹落實省委省政府“百萬英才匯南粵”行動計劃，吸引高校畢業(yè)生及廣大有志青年選擇肇慶、建設肇慶。按照《中共中央組織部人力資源社會部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第301號)等有關規(guī)定，肇慶市高要區(qū)教育局2026年赴高等院校公開招聘教師84名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及對象

(一)招聘崗位

本次招聘崗位34個，招聘人數84人。崗位條件詳見《2026年肇慶市高要區(qū)教育局赴高等院校公開招聘教師崗位表》(附件1)。

(二)招聘對象

本次招聘對象為普通高校2026年應屆畢業(yè)生(非在職)，即2026年1月1日至2026年12月31日期間取得學歷、學位證書的畢業(yè)生(含持國(境)外學歷學位證書人員)。其中：2026屆國內普通高校畢業(yè)生須于2026年8月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書。

港澳居民畢業(yè)生符合《廣東省人力資源和社會廳粵港澳大灣區(qū)(內地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》(粵人社規(guī)〔2021〕34號)和公告規(guī)定的相關條件，可報考相關崗位。

定向生、委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考，應當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。

二、報考條件

(一)報考人員應當具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質和道德品行;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.招聘公告要求的其他條件。

(二)下列人員不得報考：

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報名與考試

(一)報名

1.報名方式：采用網絡報名方式。

2.報名時間：報考人員在2026年5月6日8:30—5月11日17:30期間登錄“肇慶市事業(yè)單位報考系統(tǒng)”https://sydwbk.zqzhrs.cn:8081/account/login進行報名。本次招聘共有兩個考點，報考人員在報名時只能選擇其中一個考試點進行報名。

3.報考人員須按報考系統(tǒng)提示填寫相關資料并完整上傳，才能視為報名，報考人員年齡、工作經歷和相關證明材料計算截止日期為報名首日(即2026年5月6日)。

(二)現場資格審核及時間安排

報考人員需參加現場資格審核，現場資格審核合格的發(fā)放準考證(注：準考證是參加本次公開招聘的重要證件，請考生妥善保管)，并按現場通知要求參加考試。

1.嶺南師范學院(寸金校區(qū))現場資格審核地點及考試時間安排：

(1)2026年5月14日8:30—12:00進行現場資格審核;

(2)2026年5月14日13:30—16:30進行筆試，具體考試安排現場通知，如有改變以電話通知為準;

(3)2026年5月15日8:00—12:00進行面試，具體考試安排現場通知，如有改變以電話通知為準。

5月14日上午審核資料地址：湛江市赤坎區(qū)寸金路29號嶺南師范學院(寸金校區(qū))第三教學樓一樓招生與就業(yè)處111多功能室。

2.肇慶學院現場資格審核地點及考試時間安排：

(1)2026年5月18日8:30—11:30進行現場資格審核;

(2)2026年5月18日13:30—16:30進行筆試，具體考試安排現場通知，如有改變以電話通知為準;

(3)2026年5月19日8:30—12:00進行面試，具體考試安排現場通知，如有改變以電話通知為準。

5月18日上午審核資料地址：肇慶學院就業(yè)服務廣場旁學生發(fā)展中心大禮堂。

2026屆畢業(yè)生須提供：①《肇慶市高要區(qū)教育局2026年赴高等院校招聘教師報名表》;②有效居民身份證;③就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表(研究生學歷的考生，還需提供本科學歷及學位證書);④經教務處蓋章的所學專業(yè)課程成績單;⑤教育部學籍在線驗證報告(學信網打印);⑥個人簡歷;⑦報考崗位要求的相應學段的《教師資格證書》或有效期內相應學段的《中小學教師資格考試合格證明》(如暫未取得請?zhí)峁└郊?承諾書)。

國(境)外學歷、學位人員需提供由教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書。報考人員可登錄教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。

上述材料需提供原件(核對后當場退還考生)，復印件由招聘單位留存。

報考人員提供的聯系電話應準確無誤并及時接聽，確保能夠及時聯系;因提供錯誤聯系信息或無法及時聯系造成的后果由報考人員承擔。

3. 其他要求

(1)報考人員所學專業(yè)(含國(境)外學歷學位)未列入《廣東省2026年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(無專業(yè)代碼)的，可選擇《廣東省2026年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供所學專業(yè)課程成績單、課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據等材料。

若招聘崗位專業(yè)條件為“專業(yè)”(代碼為6位數)，報考人員所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為該“專業(yè)”的上一級“學科”(代碼為4位數)或“學科門類”(代碼為2位數)，可按前款規(guī)定以相近專業(yè)報考。

(2)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關規(guī)定，考生不得報考聘用后即構成回避關系的崗位，其他法律法規(guī)規(guī)定的應予回避的情形，從其規(guī)定。

(3)本次招聘人員最低工作服務年限為五年(含試用期)。對無正當理由放棄的或不履行最低工作服務年限的，另行約定相關責任事項。

(4)年齡條件：報考人員年齡在38周歲及以下(1987年5月6日及以后出生)。

(三)考試

招聘考試分為筆試和面試，考試時間、地點以現場通知為準。

各考試環(huán)節(jié)，考生均須嚴格按照考試要求攜帶有效身份證(或臨時身份證)原件和準考證到達指定考場進行考試，未按時報到或中途擅自離開考場的視為放棄本次考試，證件不齊全的不予參加考試。

筆試、面試均實行100分制，合格分數線均為60分。筆試成績不合格考生不得進入面試，面試成績不合格考生不計算總成績。

1.筆試

(1)筆試內容主要包括崗位相關專業(yè)知識。

(2)采用閉卷形式。

(3)同一崗位根據筆試合格成績高低排序按招聘人數1:3比例確定入圍面試人員名單，若同一崗位出現因筆試同分超過上述規(guī)定比例時，則同一報考崗位且在規(guī)定比例排名內同分的考生同時入圍面試。筆試合格考生達不到規(guī)定比例的，按合格人數確定面試對象。

2.面試

(1)面試采取試講+結構化面試的方式。

(2)面試主要考查考生綜合素質、應急處理能力、語言表達能力、學科教學能力等。

(3)面試成績當場公布。

同一崗位面試結束后，計算總成績。同一崗位根據總成績從高到低順序按崗位招聘人數等額確定面談人選。進入面談的考生將另行通知。

3.考試總成績

(1)總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

(2)總成績按四舍五入保留小數點后2位。

(3)如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的，則另行組織面試。

(四)面談與簽約

根據總成績報考同一崗位組的人員按照考試總成績從到低分的順序，在所報考崗位組中選擇一個具體崗位，確定為該崗位的擬聘用人員。并簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議(具體另行通知)和約定體檢和考察事項。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的，則由招聘單位另行組織面試。不簽訂就業(yè)協(xié)議的視為放棄聘用，由此造成的崗位空缺，用人單位可結合單位實際情況決定是否進行遞補。如需遞補，依考試成績從到低分進行遞補。

四、體檢和考察

1.體檢標準、工作要求和程序、工作紀律參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》有關規(guī)定執(zhí)行。教師崗位體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執(zhí)行。體檢不合格的，不得列為考察對象。

2.對體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。港澳居民還應按照《廣東省人力資源和社會廳粵港澳大灣區(qū)(內地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》的有關規(guī)定進行考察。考察不合格的，不得列為擬聘用對象。

五、公示與聘用

經體檢、考察合格后，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在肇慶市高要區(qū)人民政府信息公開平臺(https://www.gaoyao.gov.cn/xwzx/gggs/index.html)進行公示，公示時間為5個工作日。公示期間無異議的或反映問題經查不屬實的，按規(guī)定的程序報批聘用。

六、聘用人員待遇

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

七、注意事項

(一)資格審查貫穿招考工作全過程。如考生資格條件不實或不符的，或在招聘過程中有違紀行為的，一經發(fā)現隨時取消報考(聘用)資格。本次招聘中如有涉嫌違紀違規(guī)行為的，嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。

(二)報考人員須恪守誠信原則。

(三)本次招聘不指定考試教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。社會上任何以教師招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘的組織方無關。

本公告如有不盡之處，由肇慶市高要區(qū)人力資源和社會局、肇慶市高要區(qū)教育局負責解釋。