一、公司簡(jiǎn)介

中廣(寧夏)算力科技有限公司系中國(guó)廣電寧夏網(wǎng)絡(luò)有限公司全資子公司，注冊(cè)資本51000萬(wàn)元，依托中國(guó)廣電寧夏中衛(wèi)數(shù)據(jù)中心，主營(yíng)主機(jī)托管、機(jī)柜租賃、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、算力服務(wù)及云服務(wù)等業(yè)務(wù);其全資子公司中廣(寧夏)云計(jì)算服務(wù)有限公司注冊(cè)資本1000萬(wàn)元，依托中國(guó)廣電寧夏網(wǎng)絡(luò)有限公司資源優(yōu)勢(shì)，聚焦云計(jì)算及相關(guān)前沿技術(shù)服務(wù)，積極響應(yīng)國(guó)家“東數(shù)西算”“東數(shù)西存”戰(zhàn)略，助力寧夏數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展?，F(xiàn)兩家公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聯(lián)合面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

二、招聘計(jì)劃

招聘人數(shù)及工作地點(diǎn)：計(jì)劃招聘工作人員14名，招聘崗位人數(shù)及崗位要求等有關(guān)事項(xiàng)詳見(jiàn)→附件1

薪酬待遇：按公司薪酬管理制度執(zhí)行，優(yōu)績(jī)優(yōu)酬

報(bào)名時(shí)間：2026年4月23日 — 4月30日

三、報(bào)名方式

一步到位：發(fā)送郵件至 nxgdcmhr@163.com

郵件主題格式：姓名+應(yīng)聘崗位

你需要上傳這些材料(打包成壓縮包并正確命名)：

1.報(bào)名表(附件2，Excel + 本人簽字確認(rèn)欄手寫(xiě)簽名PDF版)

2.報(bào)名信息匯總表(附件3，Excel)

3.有效期內(nèi)身份證 正反面掃描件

4.學(xué)歷(學(xué)位)證+學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》

5.職(執(zhí))業(yè)資格證(如有)

6.個(gè)人征信報(bào)告 + 無(wú)犯罪記錄證明

 資料不全、標(biāo)注不清、格式不對(duì) → 報(bào)名無(wú)效，請(qǐng)認(rèn)真對(duì)待!

四、招聘流程

資格審查 →資格審查與報(bào)名同期進(jìn)行，重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)信息進(jìn)行核對(duì)。對(duì)符合招聘條件的，予以通過(guò);對(duì)提交信息不全的，反饋缺少的內(nèi)容，經(jīng)提醒補(bǔ)充后仍不全的不予通過(guò);對(duì)不符合招聘條件的，不予通過(guò)。

 一輪面試 → 設(shè)置問(wèn)答環(huán)節(jié)給予賦分，按照“四舍五入”的原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，從高到低的排序，確定不低于1:2的比例進(jìn)入第二輪面試環(huán)節(jié)。

 二輪面試 →面試采用結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容包括行業(yè)及業(yè)務(wù)知識(shí)、管理知識(shí)與勝任崗位要求的相關(guān)能力水平等。設(shè)置相關(guān)陳述及評(píng)委問(wèn)答環(huán)節(jié)給予賦分。

最終錄用 → 二輪面試成績(jī)按照“四舍五入”的原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，從高到低的排序，以1:1的比例確定人選，同一崗位出現(xiàn)成績(jī)相同的情況，由評(píng)委復(fù)議。

考察體檢 →主要對(duì)應(yīng)聘人員的德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行綜合考察，重點(diǎn)考察業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。體檢醫(yī)院由中廣(寧夏)算力科技有限公司指定，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由中廣(寧夏)算力科技有限公司承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間和要求完成體檢的，視為放棄。

五、遞補(bǔ)說(shuō)明及注意事項(xiàng)

可遞補(bǔ)：對(duì)因應(yīng)聘人員自行放棄考察、體檢或體檢、考察不合格造成的空缺;擬錄用人員名單公示后，被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

不遞補(bǔ)：聘用階段因反映有影響聘用問(wèn)題或不符合聘用條件，核實(shí)后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

重要提醒：

弄虛作假者 → 取消資格 / 解除合同 / 不給補(bǔ)償

應(yīng)聘人員自報(bào)名至建議人選公示(資格審查、面試、考察體檢、公示)期間保持手機(jī)暢通

最終解釋權(quán)歸招聘主體所有

招聘工作全程接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督

附件下載：

附件1：中廣寧夏算力科技有限公司人員招聘崗位說(shuō)明書(shū).xlsx

附件2：中廣寧夏算力科技有限公司公開(kāi)招聘應(yīng)聘報(bào)名表.xlsx

附件3：中廣寧夏算力科技有限公司公開(kāi)招聘應(yīng)聘報(bào)名信息匯總表.xlsx

原標(biāo)題:中廣(寧夏)算力科技有限公司招聘14人

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/iJ2-oepcUdw3hnfm7N1JnQ

（責(zé)任編輯：李明）