四川錦國人力資源管理有限公司(以下簡稱“錦國人力”)是為國有企業(yè)提供人才“選、育、用、留”服務(wù)的全資國有綜合性人力資源機(jī)構(gòu)。

成都樂高時(shí)代實(shí)業(yè)有限公司(以下簡稱“成都樂高”)成立于2015年2月15日，注冊地位于成都高新西區(qū)科新路18號，注冊資本1.68億元，是省屬國企下屬項(xiàng)目公司;公司主營倉儲服務(wù)、自有物業(yè)租賃、物業(yè)管理及電子元器件產(chǎn)銷等業(yè)務(wù)。

現(xiàn)根據(jù)工作需要，擬向社會公開招聘財(cái)務(wù)管理崗1名，派遣至成都樂高時(shí)代實(shí)業(yè)有限公司。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

財(cái)務(wù)主管

二、崗位職責(zé)及要求

(一)任職條件

1.45周歲以下(出生具體時(shí)間要求，按照公告發(fā)布之日起計(jì)算)，身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄，無重大財(cái)務(wù)工作失誤記錄，具備良好的職業(yè)操守與意識;

2.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)，持有中級及以上會計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書;

3.具備10年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型國企、產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資、金融或房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，精通國家財(cái)稅法律法規(guī)、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則，熟悉納稅申報(bào)、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、資金管控全流程工作，具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力與溝通協(xié)調(diào)能力;

5.工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，能夠高效完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，服從公司管理安排。

(二)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)成都樂高全盤賬務(wù)處理，包括憑證審核、賬簿登記、財(cái)務(wù)報(bào)表編制，確保賬務(wù)核算、及時(shí);

2.負(fù)責(zé)成都樂高的資金管理工作，把控資金收付流程，審核資金預(yù)算與資金使用計(jì)劃，做好資金籌劃與現(xiàn)金流管控，公司資金合理調(diào)配與資金安全;

3.負(fù)責(zé)成都樂高稅務(wù)相關(guān)全流程工作，包括稅務(wù)登記、納稅申報(bào)、稅務(wù)籌劃、發(fā)票管理、稅務(wù)稽查對接，嚴(yán)格遵守國家財(cái)稅法規(guī)，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，合理降低公司稅務(wù)成本;

4.對接銀行、稅務(wù)、審計(jì)、工商等機(jī)構(gòu)，完成年度財(cái)務(wù)審計(jì)、工商年報(bào)公示、資質(zhì)申報(bào)等相關(guān)工作;

5.如新項(xiàng)目落地，同步負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的上述相關(guān)財(cái)務(wù)稅務(wù)管理工作;

6.協(xié)助不動(dòng)產(chǎn)并購?fù)顿Y部開展新項(xiàng)目的財(cái)務(wù)盡調(diào)、協(xié)議審核、財(cái)務(wù)交割等工作;

7.完司及上級單位交辦的其他財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作。

(三)不受理報(bào)名的情況

1.受過刑事處罰，或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的;

2.曾被開除公職或因個(gè)人責(zé)任被單位解聘的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

5.不具有中華人民共和國國籍的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.參加過非法組織、邪教組織或從事其他危害活動(dòng)的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

三、招聘流程

(一)報(bào)名

1.郵箱報(bào)名：應(yīng)聘人員通過電子郵件的方式報(bào)名，發(fā)送個(gè)人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格或職稱證、相關(guān)經(jīng)歷等應(yīng)聘材料至指定郵箱：gqrcwfw@gqrcfw.com，郵件主題為：姓名+應(yīng)聘公司+應(yīng)聘崗位。

2.截至?xí)r間：2026年5月9日17:00

(二)資格審核及面試

公司對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)確定面試人員，并以電話或郵件短信形式通知參加面試的時(shí)間和地點(diǎn)(地點(diǎn)、時(shí)間以具體通知為準(zhǔn))。

(三)背景調(diào)查

對擬聘用人員開展背景調(diào)查工作。若出現(xiàn)擬聘用人員提供虛假信息或有不適合入職的違規(guī)違紀(jì)背景情況的，終止后續(xù)流程。

(四)體檢

擬聘用人選根據(jù)通知前往三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，具有3個(gè)月內(nèi)三甲醫(yī)院體檢報(bào)告者可直接提供。體檢不合格者不予錄用。

(五)錄用

綜合考試考核結(jié)果、背景調(diào)查及體檢情況，研究確定擬錄用人選，并按程序辦理錄用手續(xù)。

四、崗位情況

(一)用工形式：勞務(wù)派遣

(二)薪酬構(gòu)成：月度標(biāo)準(zhǔn)工資+績效工資

(三)實(shí)際用工單位地址：成都高新西區(qū)科新路18號

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：寧女士

原標(biāo)題:四川錦國人力資源管理有限公司勞務(wù)派遣財(cái)務(wù)管理崗招聘公告

文章來源:https://gqrcfw.com/gzgl/news/ypz/detailPage?id=4363

（責(zé)任編輯：李明）