為進(jìn)一步強(qiáng)化基層工會工作力量，切實工會服務(wù)職工群眾的能力和水平，積極推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的人才支撐。根據(jù)巴州總工會《巴音郭楞蒙古自治州工會社會工作者管理辦法(試行)》(巴工辦〔2026〕7號)要求，博湖縣總工會面向社會公開招聘工會社會工作者1名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法;

(三)熱愛工會工作，熱心為職工服務(wù)，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心、責(zé)任感、服務(wù)意識強(qiáng);

(四)具備崗位所需的專業(yè)技能、身體和心理素質(zhì)及其他條件;

(五)一般應(yīng)具有全日制大專及以上學(xué)歷;

(六)原則上不超過45周歲。

從事過黨群工作，取得法律、社會工作者職業(yè)資格證書和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師職業(yè)技能等級證書者，同等條件下優(yōu)先。

二、下列人員不屬于招聘人員

1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或行政開除處分、因違法解除勞動關(guān)系的。

2.有違法嫌疑正在接受審查的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

4.曾因犯罪受過刑事處罰，或被用人單位開除公職、辭退的人員。

5.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的。

6.在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員。

7.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議服務(wù)期未滿的。

8.報名人員不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

9.巴州地區(qū)工會系統(tǒng)辭退人員。

10.根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，其他不得聘用為工會工作者情形的。

三、招聘程序

(一)報名及資格初審

本次報名采用線上報名的方式，符合崗位條件自愿報名的人員，可下載填寫相關(guān)附件，考生務(wù)必填寫本人真實信息。

報名所需資料包括：

1.《報名表》：在報名登記表簽名處本人親筆簽名的PDF格式或JPG格式一份;

2.身份證復(fù)印件：正反兩面需復(fù)印在一頁紙上(PDF格式或JPG格式一份);

3.戶口本復(fù)印件：戶主首頁及本人頁兩面需復(fù)印在一頁紙上(PDF格式或JPG格式一份);

4.學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明(PDF格式或JPG格式一份);

5.各類資格證、專業(yè)技術(shù)職稱證、技能等級證、近三年獲獎證書(PDF格式或JPG格式一份);

報考人員于限定時間內(nèi)將以上全部材料打包后(用報名姓名+手機(jī)號碼命名)發(fā)送至公開招聘報名郵箱，報名資料不全視為無效報名。以電子郵件發(fā)送時間為準(zhǔn)，逾時不予受理。

報名截止時間：2026年5月13日19：00

報名郵箱：1239627424@qq.com

報名咨詢電話：0996-6622380

報名注意事項：報考者應(yīng)在報名前認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解本次招聘的崗位、條件、職責(zé)以及相關(guān)注意事項等內(nèi)容。報考者應(yīng)根據(jù)自身情況進(jìn)行報名，若對招聘內(nèi)容有疑問請及時通過電話聯(lián)系招聘單位。因填報信息虛假、錯誤理解招聘條件等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)資格審查

報名截止后組織資格審查，確定參加筆試人員并公告。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合招聘資格條件的，或有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實立即取消應(yīng)聘資格。

(三)筆試

筆試內(nèi)容以時事政治、綜合基礎(chǔ)知識、工會基礎(chǔ)知識、綜合能力等。筆試均使用國家通用語言答題。

筆試時間、筆試地點：另行通知。

(四)面試

面試人數(shù)按照筆試合格成績由高到低的順序，按1︰3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，面試成績滿分為100分，面試結(jié)束后統(tǒng)一公布成績。

面試時間、面試地點：另行通知。

(五)體檢

根據(jù)總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)從高到低按1:1比例確定體檢人員(擬聘用人員出現(xiàn)總成績并列情形的，按面試成績從到低分確定考察人選)。對體檢結(jié)果有異議的，需當(dāng)日申請復(fù)查，經(jīng)博湖縣總工會批準(zhǔn)，可在二級甲等醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，個人復(fù)查只能進(jìn)行一次，體檢不合格者不予錄用。

因資格審查過程中發(fā)現(xiàn)問題、體檢不合格及其他情況取消聘用資格而出現(xiàn)招聘崗位空缺的，在該職位面試合格人員中按照總成績依次遞補(bǔ)。

擬聘用人員須在面試成績公布之日起3日內(nèi)，將版體檢報告提交至博湖縣總工會辦公室(博湖縣影劇院415辦公室)，逾期未提交視為自動放棄。體檢結(jié)果到崗后進(jìn)行復(fù)核，如存在不誠信行為，取消報考人員聘用資格。

(六)政審考察

體檢合格人員進(jìn)入政審考察環(huán)節(jié)。對被考察者作出全面、客觀的書面考察結(jié)論?？疾旖Y(jié)論作為聘用的主要依據(jù)，由博湖縣總工會備案。被考察者需到戶籍地派出所出具無犯罪記錄證明交至博湖縣總工會。

(七)公示

根據(jù)體檢結(jié)果、考察情況等確定擬聘用人員，擬聘用人員名單進(jìn)行為期5個工作日的公示。公示期滿未收到舉報或舉報問題不實的，按規(guī)定辦理聘用等有關(guān)手續(xù);對反映問題經(jīng)查實影響聘用的，不予聘用，并告知擬聘人員。

(八)人員管理、合同簽訂及薪酬待遇

擬聘用人員自公示結(jié)束后7日內(nèi)不報到的，或報到后1個月內(nèi)未與原單位解除勞動關(guān)系的，取消聘用資格。

任期由博湖縣總工會根據(jù)工作需要確定，對公示無異議和到崗后資格復(fù)核合格的人員簽訂正式《勞動合同》，試用期1個月，試用期考核不合格的解除勞動關(guān)系。

(九)其他事項

1.請各位報考人員服從考務(wù)安排，超過時限未參加考務(wù)活動者，視為自動放棄，責(zé)任自負(fù)。

2.報考人員應(yīng)如實填寫個人信息，如報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，則視為失信行為，由此帶來的資格審查不合格及其他后果，由報考人員自行承擔(dān)。

3.以上時間安排，如遇特殊情況變化的，另行通知。

四、監(jiān)督與回避

博湖縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組將對本次招聘工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。參加招聘工作的工作人員要嚴(yán)格實行回避制度。對于違反規(guī)定的工作人員，將報縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行追責(zé)問責(zé)。報考人員違反聘用紀(jì)律規(guī)定的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。

五、其他事項

(一)請各位報考人員服從考務(wù)安排，超過時限未參加考務(wù)活動者，視為自動放棄，責(zé)任自負(fù)。

(二)報考人員應(yīng)如實填寫個人信息，如報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，則視為失信行為，由此帶來的資格審查不合格及其他后果，由報考人員自行承擔(dān)。

(三)以上時間安排，如遇特殊情況變化的，另行通知。

(四)本《公告》由博湖縣總工會負(fù)責(zé)解釋。

附件：博湖縣總工會2026年公開招聘工會社會工作者報名登記表.docx

原標(biāo)題:關(guān)于博湖縣總工會2026年面向社會公開招聘工會社會工作者的公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/D66pHt_Fp7Xnf7oCnXdwRw

（責(zé)任編輯：李明）