2026年山東省臨沂市公開引進青年人才公告（75名）

為進一步貫徹落實臨沂市委市政府人才強市戰(zhàn)略部署，加強人才梯隊建設，根據工作需要，臨沂市部分事業(yè)單位面向社會公開引進一批急需緊缺專業(yè)青年人才，現將有關事項公告如下：

一、引才計劃及范圍

引進計劃共75名，其中，A類崗位(綜合類)12個，B類崗位(職業(yè)教育類)19個，C類崗位(衛(wèi)生類)44個。

引進范圍是2026年應屆高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內的2025年、2024年高校畢業(yè)生)。委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)的畢業(yè)生，不列入引進范圍。計劃見《臨沂市公開引進青年人才崗位匯總表》(附件1)。

二、報名條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)碩士研究生38周歲以下(1987年5月以后出生)，博士研究生40周歲以下(1985年5月以后出生);

(三)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(四)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(六)具有招聘崗位所需的其他條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

普通高校2026年應屆畢業(yè)生，符合教育部辦公廳《關于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和教育部辦公廳等五部門《關于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定，自2016年12月1日后錄取且2026年畢業(yè)的非全日制研究生，與國(境)內普通高校2026年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員的學歷、學位證書，應于2026年7月31日以前取得。其他人員的學歷、學位證書應在2026年5月12日以前取得。

具有下列情形的人員不得應聘：現役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，臨沂市(含縣區(qū))在編在崗公務員(參照公務員法管理人員)、事業(yè)單位(含實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位)工作人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

三、引才程序

人才引進工作按照網上報名、現場報名、現場資格審查、面談面試、簽訂意向協(xié)議、考察體檢、公示聘用等程序進行?，F場報名、現場資格審查、面談面試、簽訂意向協(xié)議同步壓茬進行，原則上兩天內完成，現場報名、現場資格審查、面談面試在同一地點進行。公告及相關信息通過“燈塔—臨沂黨建”網站發(fā)布。

(一)報名方式及時間

人才引進采取網上報名和現場報名相結合的方式，應聘人員可根據個人情況確定一種報名方式。應聘人員限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。

網上報名：應聘人員可登錄“燈塔—臨沂黨建”進行網上報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。應聘人員在引進單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。引進單位初審通過，報名信息不能更改。網上報名初審通過的應聘人員，須在2026年5月20日9:30—16:00到北京京儀大酒店進行現場資格審查，未按要求參加現場資格審查視為放棄報考。

現場報名：未進行網上報名的應聘人員，可采取現場直接報名方式進行報名，報名同時進行現場資格審查。

現場報名所需材料：《臨沂市公開引進青年人才報名登記表》和《誠信承諾書》及有效身份證件。

1.網上報名時間：2026年5月12日9:00—5月18日16:00。

網上報名地址：“燈塔—臨沂黨建”(http://www.linyidj.gov.cn/)。

網上資格初審時間：2026年5月12日9:00—5月18日17:00。

2.現場報名時間：2026年5月20日9:30—16:00。

現場報名地點：北京京儀大酒店(‌北京市海淀區(qū)大鐘寺東路9號)。

應聘人員對崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與引進單位聯系。引進單位的咨詢電話可以通過附件1查詢。

(二)現場資格審查

人才引進的資格審查，貫穿引進工作的全過程。

引進單位根據公告要求和崗位資格條件，結合應聘人員個人相關情況，對應聘人員進行現場資格審查，確定參加面談人員。應聘人員須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應當及時聯系引進單位變更聯系電話，以免錯失應聘機會。

現場資格審查時間：2026年5月20日9:30—16:00。

現場資格審查地點：北京京儀大酒店(‌北京市海淀區(qū)大鐘寺東路9號)。

資格審查所需材料：

1.普通高校2026年應屆畢業(yè)生，提交有效身份證件、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表。符合教研廳〔2016〕2號和教研廳函〔2019〕1號規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2026年畢業(yè)的非全日制研究生，提交有效身份證件、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表或其他證明材料。其他人員應聘的，提交有效身份證件、國家承認的學歷學位證書。

2.應聘對專業(yè)研究方向有要求崗位的，符合崗位要求的學歷證書上注明的專業(yè)名稱不能體現專業(yè)研究方向的，還需提供學習成績表、由高校教務部門或研究生處(院)出具的專業(yè)研究方向證明。普通高校畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》標明專業(yè)研究方向的，可作為專業(yè)研究方向證明。

3.留學回國人員應聘的，與國(境)內普通高校2026年應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員需提交有效身份證件、規(guī)定時間內可取得學歷學位證書和學歷學位認證材料的承諾書;已取得國(境)外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學回國人員應聘的，還需提供國(境)外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出2026年9月30日以前可取得國(境)外學歷學位認證材料的承諾。

4.擔任職務及獲得榮譽、獎勵、科研成果等相關證明材料。

5.在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信(按時出具同意應聘介紹信確有困難的，經招聘單位同意，可在考察或體檢階段提交)。

6.《臨沂市公開引進青年人才報名登記表》和《誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張(現場報名的，需同時提交照片電子版)。

7.崗位要求的其他材料。

應聘人員必須由本人攜帶相關材料在規(guī)定時間內前往現場審查地點進行資格審查，并提交本人相關證明材料。應聘人員提供的材料中所涉及的證件均須提供原件和復印件各一份，原件審查后交還應聘人員，復印件需引進單位留存。

應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

(三)面談

現場資格審查后，引進單位組織資格審查合格人員進行面談，面談后，按1：6的比例確定參加考試人員，未達到規(guī)定比例的，經研究，可適當降低開考比例。因放棄或取消考試資格造成的空缺，不再遞補。

面談具體內容和形式，根據崗位需求、報名及資格審查情況確定，主要考察應聘人員的綜合能力、應變溝通、綜合協(xié)調、崗位適配等方面。面談成績不計入最終考試成績。

(四)考試

考試一般采取面試的方式進行。

A類崗位(綜合類)及B類(職業(yè)教育類)碩士研究生崗位面試統(tǒng)一采取結構化面試方式組織實施;B類(職業(yè)教育類)博士研究生崗位、C類崗位(衛(wèi)生類)采取直接面談的方式進行。對專業(yè)性較強的單位，可增加專業(yè)能力測試等。

面試時間：2026年5月21日

面試地點：北京京儀大酒店(‌北京市海淀區(qū)大鐘寺東路9號)。

成績按百分制計分，按四舍五入保留小數點后兩位。設定最低合格分數線，最低合格分數線為80分，達到合格分數線的人員方可進入考察體檢范圍。如同一崗位應聘人員考試成績相同，須進行加試。

根據考試成績排名，分引進單位和崗位，按1:1的比例依次等額確定進入考察體檢范圍人選。

四、簽訂意向協(xié)議

面試結束后，引進單位與進入考察體檢范圍人選簽訂意向協(xié)議書。應聘人員須在指定時間內簽訂意向協(xié)議，未簽的視為自動放棄聘用資格。具體簽訂時間，由引進單位另行通知。

未能按規(guī)定時間取得學歷、學位及相關資格證書，或出現影響聘用情形的，引進單位有權終止協(xié)議。

五、考察和體檢

引進單位根據有關規(guī)定對擬引進人選進行考察、體檢，可結合實際情況自主確定考察、體檢先后順序，并等額組織。因放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，在規(guī)定的最低分數線以上，根據同一崗位考試成績按排名依次等額遞補。

1.考察

引進單位組成考察組，對考察體檢人選進行考察，根據崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況，并按照干部人事檔案管理有關規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核，對考察對象是否符合規(guī)定的應聘資格條件，以及提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。

2.體檢

體檢參照公務員錄用體檢通用標準等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。

體檢時間和地點另行通知。

六、公示和備案

引進單位根據考試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員，經公示5個工作日無異議的，由單位提出聘用意見，報市事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

七、辦理聘用手續(xù)

符合聘用條件的，辦理相關聘用手續(xù)。事業(yè)單位與聘用人員簽訂聘用合同。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

本次引進發(fā)布的公告、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數。

本公告由中共臨沂市委人才工作領導小組辦公室負責解釋。

附件1：臨沂市公開引進青年人才崗位匯總表

附件2：臨沂市公開引進青年人才報名登記表.word

附件3：誠信承諾書

中共臨沂市委人才工作領導小組辦公室

2026年5月9日