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　　三、時間安排

　　8月19日0∶00—8月23日18∶00時應(yīng)聘人員在公告公布的報名網(wǎng)站上報名。網(wǎng)上資格初審的時間為8月19日8∶00—8月25日18∶00。

　　8月26日——8月28日應(yīng)聘人員按照各市人力資源和社會 局指定的時間、地點接受驗證。

　　8月30日——9月9日考試(筆試和面試)。

　　9月13日——9月20日：體檢、考察、公示。

　　9月30日前：各市人力資源和社會 局將擬聘用人員報送省人力資源和社會 廳審核。向新聘用人員發(fā)送統(tǒng)一印制的《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書》，簽定聘用合同。

　　四、紀律要求

　　面向社會公開招聘振興計劃工作人員，是一項社會影響面廣、群眾關(guān)注度高、政策性又很強的工作。各市一定要按照《陜西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)“十二五”期間農(nóng)村基層人才隊伍振興計劃的通知》(陜政辦發(fā)〔2011〕46號)和今年振興計劃實施方案的規(guī)定和要求，認真組織實施招聘工作，把好招聘報名、資格審查、考試考核、體檢、公示、錄取等每個工作環(huán)節(jié)。在資格審查中，一定要按照省上的政策規(guī)定和要求審查，不要降低或拔高條件;在專業(yè)上要盡量貼近實際需求，對于相鄰相近專業(yè)要慎重選擇;在命題、考試中，要嚴格執(zhí)行紀律， 不能發(fā)生失密事件。省人社廳在2010年6月下發(fā)過《關(guān)于加強振興計劃公開招聘工作紀律的通知》(陜?nèi)松绾?010〕403號)，請各市繼續(xù)按照要求去做。各市在工作中也可根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H制定本市振興計劃招考方面的規(guī)章制度，明確考場規(guī)則、考生違紀違規(guī)處理規(guī)定，主考、監(jiān)考及巡考人員職責(zé)等，以維護振興計劃招聘工作的公平公正。

　　五、 措施

　　1、各市要嚴格按照省政府規(guī)定的學(xué)歷條件、專業(yè)條件統(tǒng)一進行招錄，不得擅自擴大范圍、降低標準，堅決杜絕地域歧視、性別歧視，切實把 畢業(yè)生招錄選派到基層專業(yè)技術(shù)崗位上來。

　　2、對招錄到縣以下農(nóng)村中、小學(xué)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉農(nóng)服務(wù)機構(gòu)工作，且簽訂5年以上服務(wù)年限的普通高校本科生，給予獎勵金1萬元;對招錄到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，且簽訂6年以上服務(wù)年限的醫(yī)學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)生，給予獎勵金3萬元;對緊缺專業(yè)畢業(yè)生和選派到特困鄉(xiāng)鎮(zhèn)的畢業(yè)生可適當(dāng)獎勵標準。獎勵金按服務(wù)年限支付。振興計劃獎勵金、助學(xué)金政策，每生只能享受其中一項。助學(xué)貸款償還等其他優(yōu)惠政策按照《關(guān)于印發(fā)陜西省“十二五”期間農(nóng)村基層人才隊伍振興計劃的通知》(陜政辦發(fā)〔2011〕46號)文件執(zhí)行。(可在陜西省人民政府門戶網(wǎng)站http://www?shaanxi?gov?cn/查詢)。

（責(zé)任編輯：李明）