2017河南焦作市直醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告【招160人】

(四)考核

各崗位體檢合格人員進(jìn)入考核，由市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員委與用人單位統(tǒng)一組織實(shí)施。如考核過(guò)程中有人不合格，不再遞補(bǔ)。

(五)聘用

根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)聘用，并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)群眾反映的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)。公示結(jié)束后，由市人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一下發(fā)聘用文件并按照管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

若擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不辦理或因個(gè)人原因無(wú)法辦理聘用手續(xù)，取消其聘用資格。

考試聘用人員實(shí)行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同期限(含試用期)不低于3年。新聘用人員實(shí)行試用期，未就業(yè)畢業(yè)生試用期為1年，其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，正式聘用;不合格的，解除聘用合同，由人才市場(chǎng)推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行任職回避和公務(wù)回避。

資格審查貫穿招聘全過(guò)程。凡在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件，一律取消其參加招聘的資格。無(wú)論工作人員還是報(bào)考人員在考試聘用過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要進(jìn)行責(zé)任追究，依照有關(guān)規(guī)定，予以嚴(yán)肅處理。

六、信息發(fā)布

焦作衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站(http://www.jzswjw.gov.cn)作為此次招聘指定工作網(wǎng)站，有關(guān)考試信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

本次公開(kāi)招聘由焦作市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、焦作市人力資源和社會(huì)局、焦作市人事考務(wù)中心共同組織。最終解釋由市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)。咨詢電話：0391—3569293。

原標(biāo)題：焦作市2017年市直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

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1、2017年焦作市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表.xls

2、2017年焦作市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

焦作市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2017年7月18日

（責(zé)任編輯：李明）