浙江大學生村官:2014年金華市選聘高校畢業(yè)生200名到村任職公告
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(2)資格復審
時間:6月20日,一天內完成。
各縣(市、區(qū))根據筆試成績,從到低分按1:2確定面試對象,在規(guī)定的時間地點(見各地選聘公告)對面試人員進行現場資格復審(資格復審資料同上)。
(3)面試
時間:6月21日上午9:00開始,一天內完成。
考點設在各縣(市、區(qū))。面試題由省里統(tǒng)一命題,滿分為100分,合格為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考核對象。
(4)體檢、考核、公示及聘用
時間:7月底前
將筆試成績、面試成績合成計算總成績。計算公式為:總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。根據總成績,從到低分按招考計劃數1:1.2確定體檢、考核對象(有小數的四舍五入)。擬聘用人員名單公示7天。體檢、考核、公示及聘用均由各縣(市、區(qū))自行組織。
四、有關事項
1、選聘到村任職的高校畢業(yè)生,統(tǒng)一實行聘用合同管理,由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂聘用合同。聘期一般為3年,試用期為3個月。任滿1個聘期、考核稱職的,可按照有關程序續(xù)聘。任滿2個聘期、未擔任村“兩委”委員及以上職務的,原則上不再續(xù)聘。對違反工作紀律或重大失職而造成嚴重影響的,可及時解聘;對不適合在村工作的,可予以勸退。
2、補貼標準比照當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定,不低于當地上一年度企業(yè)職工平均工資,并統(tǒng)一辦理各項社會保險和住房公積金。
3、人事檔案由縣(市、區(qū))人力社保部門所屬人才服務機構免費代理,黨團關系轉至所在村。
4、每年安排一定數量的公務員和事業(yè)單位職位,專門定向招錄符合條件的大學生村官。
5、服務期滿、考核稱職及以上的大學生村官報考研究生,初試總分加10分,同等條件下 錄取,其中報考人文社科類專業(yè)研究生的,初試總分加15分。
6、具體選聘名額分配、條件要求、程序步驟等詳見各縣(市、區(qū))選聘公告,或于即日起登陸下列網站查詢:
婺城區(qū):www.wuchrss.gov.cn 82368075 82225106
金東區(qū):www.jdqrc.com 82181336 82181332
蘭溪市:www.lxrcsc.com 88891752 88899617
東陽市:www.dyrc.gov.cn 86675715 86655387
義烏市:www.ywrl.gov.cn 85530732 85523206
永康市:www.zjykrc.com 87101495 87101355
浦江縣:www.pjhrss.gov.cn 84183375 84112870
武義縣:www.wylss.gov.cn 87660842 87665212
磐安縣:www.parcsc.com 84662046 84660501
開發(fā)區(qū):www.jhk.gov.cn 89150066 89155016
金華市:www.jhrcsc.com 82469140 82469651
中共金華市委組織部
金華市人力資源和社會 局
2014年4月24日
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(責任編輯:李明)
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