2017黑龍江通河縣職業(yè)教育中心招聘高層次人才6人公告公告【招6人】
(三)考核
考核由通河縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己藨?yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核,并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢或考核不合格者不予聘用,該崗位可由用人單位及其主管部門提出遞補(bǔ)意見(jiàn),經(jīng)通河縣人力資源和社會(huì)局同意后,可以在報(bào)考同一崗位且面試合格人選中,按照面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。如面試成績(jī)出現(xiàn)并列,將進(jìn)行面試加試,者進(jìn)入遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注中國(guó)·通河網(wǎng)站通知。
八、辦理試用期手續(xù)
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,在中國(guó)·通河網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,用人單位按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進(jìn)行考核,考核合格的簽定聘用制合同,考核不合格的取消聘用資格。
九、招聘紀(jì)律
為使招聘工作公開(kāi)、公平、公正,招聘工作由通河縣監(jiān)察局全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0451—57436052。報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、面試、考核、體檢過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。
特別提示:通河縣縣人力資源和社會(huì)局從未指定任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與通河縣人力資源和社會(huì)局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生警惕!
原標(biāo)題:2017年通河縣職業(yè)教育中心公開(kāi)招聘高層次人才公告
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2017通河縣職業(yè)教育中心公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃表a.doc
2017通河縣職業(yè)教育中心公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表a.doc
通河縣人力資源和社會(huì)局
2017年7月6日
(責(zé)任編輯:李明)
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