2018安徽合肥市第八人民醫(yī)院招聘公告【招40人】
(二)筆試
1. 筆試采取閉卷形式進(jìn)行,滿(mǎn)分100分,不指定參考資料。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布為準(zhǔn)。
3.在合肥市第八人民醫(yī)院網(wǎng)站公布筆試成績(jī)。依據(jù)筆試成績(jī)(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位),從到低分大專(zhuān)及本科按招考崗位數(shù)1:2確定入圍面試人員名單,最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同,同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(三)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試,滿(mǎn)分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)以屆時(shí)醫(yī)院官網(wǎng)所公布的為準(zhǔn)。不能按時(shí)參加面試的人員,取消其面試資格。
(四)成績(jī)合成
報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成確定,在合肥市第八人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。筆試、面試成績(jī)按6:4合成;上述成績(jī)均按百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī),從到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)高低決定取舍)
(五)體檢和考察
1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)),按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
體檢工作結(jié)束后,由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)。考生對(duì)非當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),提交復(fù)檢申請(qǐng),復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自理。
2、考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況,并形成考察材料。
(六)確定擬聘人員
根據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和應(yīng)聘者的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況,經(jīng)集體研究后,擇優(yōu)確定擬聘人員。
(七)公示
擬聘人員統(tǒng)一在合肥市第八人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7天。公示期間及期滿(mǎn)后擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響錄用,取消錄用資格,所空名額等額遞補(bǔ)一次。
(八)聘用手續(xù)、待遇
1、按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。
2、待遇:院內(nèi)聘用,為所聘人員辦理企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
五、其它
(一)聯(lián)系電話
政策咨詢(xún):(0551)82185916 (合肥市第八人民醫(yī)院人事處)
監(jiān)督電話:(0551)82185917(合肥市第八人民醫(yī)院監(jiān)察室)
(二)查詢(xún)網(wǎng)站:
合肥市第八人民醫(yī)院網(wǎng)站(www.hfdbyy.com)
原標(biāo)題:合肥市第八人民醫(yī)院2018年工作人員招聘公告
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合肥市第八人民醫(yī)院
2018年6月15日
(責(zé)任編輯:李明)
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