2019云南玉溪師范學院招聘博士公告
(三)考核方式及內容
由二級學院(部門)組織應聘博士研究生進行專業(yè)能力考核;博士研究生專業(yè)能力考核成績即為博士研究生個人考核總成績。
(四)確定擬錄用人員名單
由招聘考核領導工作小組根據(jù)考生考核總成績(不低于80分)確定擬錄用人選。
(五)考察
由對擬錄用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，全面掌握擬錄用人員的現(xiàn)實情況，并對擬錄用人員資格條件進行復審。
(六)體檢
擬錄用人員按規(guī)定進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理，不體檢和體檢不合格者不予錄用。體檢須在三甲醫(yī)院進行，擬錄用人員對體檢結果如有異議，可于獲知本人體檢結果后3個工作日內向招聘考核領導工作小組申請復檢，經(jīng)招聘考核領導工作小組批準后，須在5個工作日內到指定醫(yī)院完成復檢?？忌荒苌暾堖M行一次復檢，復檢結果為最終結論。
(七)公示
考察、體檢合格者，由招聘考核領導工作小組提出錄用意見，經(jīng)黨委會議授權確定后，在校園網(wǎng)上面向社會公示錄用人員名單，公示時間為7個工作日。公示期內，對反映有問題并查有實據(jù)的考生，不予聘用。為保護考生權益，反映問題時須實名反映。
(八)錄用
公示期滿無異議者，簽訂就業(yè)意向性協(xié)議，并報玉溪市人力資源和社會局審核批準后辦理有關錄用手續(xù)。若錄用人員放棄簽約，經(jīng)報請研究同意后可與后續(xù)名次的考生簽約。
按規(guī)定與錄用人員簽訂聘用合同，約定雙方的權利、責任和義務，試用期為一年，試用期合格者，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
七、其它說明事項
(一)在國外攻讀博士的留學人員，其學歷、學位必須通過國家教育部認證;
(二)考生報名時提供的所有材料必須真實、準確，若有不符或弄虛作假的，經(jīng)查實一律取消考試資格和成績，已簽訂的協(xié)議無效;
(三)招聘工作由玉溪師范學院紀委、監(jiān)察審計處負責監(jiān)督，公開招聘工作的有關事宜及通知，請瀏覽玉溪師范學院組織部人事處網(wǎng)頁;
(四)本公告由玉溪師范學院人事處負責解釋。
公開招聘工作咨詢電話：0877-2058559
15706970557(人事處)
公開招聘工作監(jiān)督電話：0877-2058862(紀委、監(jiān)察審計處)
玉溪師范學院地址：云南省玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路134號
原標題：玉溪師范學院2019年常年招聘博士公告
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玉溪師范學院
2019年1月24日
文章來源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=5621&cateid=3
（責任編輯：李明）
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