2026四川瀘州古藺縣春季事業(yè)單位人才崗位需求信息的補充16人公告

為做好古藺縣2026年春季事業(yè)單位人才崗位需求招聘工作，按照2026年4月10日中共瀘州市委組織部、瀘州市人力資源和社會局、瀘州市國有資產監(jiān)督管理委員會通過“瀘州人事考試網”發(fā)布的《瀘州市2026年春季企事業(yè)單位人才崗位需求信息》公告(以下簡稱《需求信息》)要求，結合工作實際，就有關事項作補充公告如下。

一、引進崗位及人數(shù)

本次擬引進急需緊缺人才共15個崗位16人，具體詳見附件1崗位表。

二、引進對象及條件

(一)引進對象

符合本《補充公告》及附件1相應崗位條件的社會在職和非在職人員。其中，2026年高校應屆畢業(yè)生必須在2026年7月31日前取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證等證書(高校應屆博士研究生可放寬至2026年12月31日前取得)，在2026年9月1日前取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證。其他報名者必須在資格審查前取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時間內提供有關證書原件的，不予進入下一步招考環(huán)節(jié)或不予聘用，且責任自負。

(二)應聘人員必須符合下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

3.符合本《補充公告》和附件1具體招聘崗位要求的條件和資格。其中：報考者本人有效畢業(yè)證所載學歷和有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學歷”和“學位”資格要求兩欄分別相符;“專業(yè)名稱”條件要求以畢業(yè)證書或學位證書記載專業(yè)名稱為準;資格證書以實際取得的有效證書為準;國(境)外留學人員報考的，應出具教育部留學服務中心學歷學位認證證書。

4.年齡：符合附件1確定的年齡條件。出生日期以有效居民身份證記載為準，其中年齡計算截至2026年4月10日(不含)。

5.截至資格審查時，報考者是機關事業(yè)單位正式占編人員的，須具有人事管理權限的組織人事部門(單位)出具同意報考的審查意見;委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù)。

6.應當符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)明確的相關回避規(guī)定。

報考人員在報名時務必注意崗位條件和要求，特別是“專業(yè)、學歷、學位、年齡及其他條件”，對照自身情況選擇報名。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問的，報名前請先撥打公告或附件1中明確的咨詢電話進行咨詢，不符合條件者請勿報考。

(三)凡有下列情形之一的人員不得報名

1.受過各類刑事處罰的人員。

2.被開除公職的人員。

3.被開除中國共產黨黨籍的人員。

4.尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

6.試用期內的機關事業(yè)單位工作人員;未滿機關最低服務年限5年(含試用期)的新錄用公務員(含參照《公務員法》管理人員);處于國家和我省政策規(guī)定最低服務期內的事業(yè)單位工作人員。

7.古藺縣在編事業(yè)人員。

8.現(xiàn)役軍人，在讀的非2026年應屆畢業(yè)生;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進原則

本次急需緊缺人才引進工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行雙向選擇、擇優(yōu)選拔的用人機制。

四、引進程序

(一)報名

1.報名時間

自《需求信息》發(fā)布之日起至2026年5月27日18:00止。

2.報名方式

分為網絡報名和現(xiàn)場報名兩種方式，滿足其一即可。

(1)網絡報名：2026年5月27日18:00前，按照《需求信息》附件1中招聘單位相關要求和聯(lián)系方式，應聘人員將報名材料掃描后投遞至招聘單位聯(lián)系人郵箱，且符合《需求信息》及本公告確定條件的視為已報名(郵件名稱為：姓名+報考單位+崗位編碼，以郵件收到的時間為準，逾期不再受理)。

(2)現(xiàn)場報名：參加瀘州市在各高校舉辦的現(xiàn)場招聘會，現(xiàn)場提供資料且符合《需求信息》及本公告確定條件的視為已報名。

3.報名所需材料(網絡報名人員在報名階段僅需報送材料原件的電子掃描件)

(1)《古藺縣2026年春季事業(yè)單位人才崗位需求信息報名表》(附件2)一份(需本人親筆簽字確認)。

(2)本人有效身份證、學歷學位證書(附學信網學歷、學位查詢證明)和崗位要求的有關職(執(zhí))業(yè)、職稱等資格證書原件和復印件。

溫馨提示：尚未畢業(yè)的2026年高校應屆畢業(yè)生需提供本人學生證，以及經學校審核并加蓋鮮章的含所學專業(yè)、學歷、學位等信息的證明等，最終是否符合報考崗位的學歷、學位和專業(yè)條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證或學位證所載學歷、學位和專業(yè)名稱為準;留學人員應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書(留學人員留學期間所學專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學科專業(yè)目錄的，須聯(lián)系國內相關高?；蚴〖壖耙陨舷嚓P科研機構等第三方對其留學所學專業(yè)進行認定，認定為相似專業(yè)的，視為專業(yè)條件合格)。

(3)報名人員如系機關、事業(yè)單位正式工作人員的，還需要提供本人所在單位具有人事管理權限組織人事部門同意報考的審查意見(附件3);委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù)，不能提供的，將不予審核通過。

(4)本人近期彩色免冠證件照1張。

(5)崗位需求表以及用人單位要求提供的其他印證資料。

每位應聘人員限報1個崗位，多報無效。本次考試實行應聘人員誠信承諾制度，報考者在報名時應當承諾所提供的信息真實準確，并承擔不實承諾相關責任。

(二)資格審查

1.資格初審

根據報名者提交的報名信息及資料，招聘單位對照《需求信息》及《補充公告》基本報名條件、崗位條件進行資格初審，逐一電話通知報名人員資格初審情況(未收到初審結果通知的報名人員請于2026年6月3日18:30前主動聯(lián)系附件1上的招聘單位聯(lián)系人)。

2.現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查由招聘單位及其主管部門負責，主要圍繞本《補充公告》和崗位要求的報考條件(專業(yè)、學歷、學位、年齡、資格證書等條件)進行，未通過現(xiàn)場資格審查的不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

3.現(xiàn)場資格審查時間：2026年6月6日9:00-15:00，地點：古藺縣人事考試中心(古藺縣彰德街道迎賓大道865號，古藺縣檔案館底樓)。

4.其他注意事項

所有已報名且資格初審通過的人員，均需攜帶本《補充公告》明確的報名所需材料參加現(xiàn)場資格審查，未按時到現(xiàn)場參加資格審查的考生視為自動放棄，且責任自負。

(1)報名人員無法到現(xiàn)場參加資格審查的，本人應親筆寫委托書(載明委托事項和原因)委托他人進行現(xiàn)場資格審查，同時受委托人需攜帶本人身份證原件及復印件。

(2)報名人員最終是否符合所報崗位條件要求，將由報名后資格審查、考察中的復核和公示結束后組織人社部門審核確認的結果最終確定。資格審查貫穿引才工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名者有不符合崗位要求情形的，均取消其聘用資格，且后果自負。

(三)組織考核

經現(xiàn)場資格審查合格的人員進入考核?？己朔绞?、時間和地點等相關事項另行通知，請考生隨時關注古藺縣人民政府官網招考錄用欄目(http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl)發(fā)布的信息。

(四)體檢

1.體檢人員的確定：根據考核成績從高到低，按照崗位引進人數(shù)依次等額確定體檢對象(最后一名成績并列的，若考核方式為筆試+面試的，按照筆試成績高低排名，筆試成績也相同的，再次組織面試篩選;若考核方式僅為面試的，則再次組織面試篩選)。考核中違規(guī)違紀被取消考核成績或考核資格的人員、未參加考核的人員、考核成績?yōu)榱惴值娜藛T或未達到考核成績合格線的人員，不得進入體檢環(huán)節(jié)。

2.體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》的要求執(zhí)行。體檢費用由報名者個人承擔。

除按規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢申請。復檢只進行1次，由體檢組織實施部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結論為準。

3.體檢人員、體檢時間和相關要求等事項將通過古藺縣人民政府官網招考錄用欄(http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl)發(fā)布公告另行通知，請考生注意關注公告。體檢人員未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的，視為自動放棄。

(五)考察

考察由招聘單位主管部門組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對體檢合格人員的政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系、失信被執(zhí)行情況，以及是否需要回避等情況進行全面考察。

考察組應查閱考生的干部(人事)檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核考生提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證，對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實?？疾旖Y束后，考察組應據實做出考察情況說明和考察結論，并將有關情況提交招聘單位及其主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據。對考察發(fā)現(xiàn)不符合要求、反映較差以及有嚴重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格?？疾旖Y論不合格的，應當向考生說明相關理由。

(六)遞補

因體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)的空額，有遞補對象的，由古藺縣人力資源和社會局按規(guī)定依次遞補，每個崗位只遞補一次。

(七)公示和聘用

經考核、體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，由古藺縣人力資源和社會局通過古藺縣人民政府官網招考錄用欄目(http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl)進行公示，公示時間5個工作日。對公示期間反映有問題并查有實據、不符合聘用條件的，取消擬聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用等有關手續(xù)。

擬聘人員為2026年應屆畢業(yè)生的，須在規(guī)定的日期前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證、學位證、規(guī)培合格證等證書原件后，按規(guī)定程序辦理聘用等有關手續(xù)。

擬聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。擬聘人員在規(guī)定時間內(以招聘單位通知的時間為準)完成報到手續(xù)，未經招聘單位同意逾期未報到的，視為自動放棄本次聘用資格。

五、紀律與監(jiān)督

(一)紀律監(jiān)督貫穿于招聘工作全過程，報考人員所提交的各項材料內容必須真實、準確，如有不符或弄虛作假的，一經查實將取消其應聘資格，已聘用的終止或解除聘用合同。

(二)參與招聘工作的相關人員嚴格遵守組織人事紀律和規(guī)定，嚴格執(zhí)行回避制度，不準弄虛作假，搞私下打招呼等非組織活動。對違反干部人事紀律及招聘工作有關規(guī)定的工作人員，一經查實，將追究有關當事人責任。

六、其他事項

(一)涉及引才過程中有調整、補充、提示等事項，古藺縣人力資源和社會局通過古藺縣人民政府官網招考錄用欄目(http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl)予以發(fā)布，請報考人員隨時關注變化情況并做好相應安排。因報考人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加報名、資格審查、考核、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。

(二)請報名者在《報名表》“聯(lián)系方式”欄目留下兩個及以上聯(lián)系方式(手機、固定電話、郵箱等)，并保持通信暢通，通訊方式如有變更，請主動告知招聘單位。因無法與報名者取得聯(lián)系所造成的后果，由報名者自行負責。

(三)本次招聘工作按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳《關于全省人力資源社會部門行政事業(yè)性收費的通知》(川發(fā)改價格規(guī)〔2023〕473號)規(guī)定，對參加筆試的報考人員收取每人每科50元的筆試費，參加面試的報考人員收取每人每次80元的面試費。

(四)本次考試不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)本公告由古藺縣人力資源和社會局負責解釋，未盡事宜按照有關法律政策規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0830-7211225

監(jiān)督電話：0830-7377015

撥打時間：工作日8:30-12:00，15:00-18:30

附件：1.古藺縣2026年春季事業(yè)單位人才崗位需求信息表(內含招聘單位基本情況、相關說明).xlsx

2.古藺縣2026年春季事業(yè)單位人才崗位需求信息報名表.doc

3.同意報考意見.doc

古藺縣人力資源和社會局

2026年5月14日